MLima

Municipalidad Metropolitana de Lima

CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS
DECRETO LEGISLATIVO 1057
PROCESO CAS N° 360-2014-MML-GA-SP
I. GENERALIDADES
1. ENTIDAD CONVOCANTE
Municipalidad Metropolitana de Lima. RUC Nº 20131380951
2. DOMICILIO LEGAL DE LA MUNICIPALIDAD METROPOLITANA DE LIMA
Jr. Conde de Superunda N° 141, Cercado de Lima.
3. OBJETO DE LA CONVOCATORIA
Contratar losservicios de personas naturales con aptitudes y capacidades necesarias, que reúnan los
requisitos mínimos y/o perfil de acuerdo con los requerimientos del servicio materia de convocatoria:
CANTIDAD
01

CARGO

SIGLA

RESPONSABLE IMPLEMENTACIÓN DE ESTRATEGIA REHABILITACIÓN
BASADA EN LA COMUNIDAD - RBC

GDS

4. ÁREA SOLICITANTE
Gerencia de Desarrollo Social – Subgerencia de Promoción yProtección de las Personas con
Discapacidad.
5.

BASE LEGAL:
Decreto Legislativo Nº 1057, que regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de
Servicios.
Reglamento del Decreto Legislativo Nº 1057 que regula el Régimen Especial de Contratación
Administrativa de Servicios, aprobado por el Decreto Supremo Nº 075-2008-PCM y modificado por
el Decreto Supremo Nº 065-2011-PCM.
Lasdemás disposiciones que regulen el Contrato Administrativo de Servicios.

II. PERFIL DEL POSTULANTE
A. RESPONSABLE IMPLEMENTACIÓN DE ESTRATEGIA REHABILITACIÓN BASADA EN LA
COMUNIDAD - RBC
REQUISITOS MINIMO/PERFIL

DETALLE
Experiencia mínima de cuatro años en
instituciones públicas y/o privadas
Experiencia en trabajo que implique la
interacción con la comunidad y/o con
población vulnerable.Licenciado en psicología, educación, trabajo
social o ciencias de la salud

Experiencia:
Experiencia Laboral y/o Profesional
Formación Académica, grado académico y/o
nivel de estudios
Cursos y/o estudios de especialización

Conocimientos en proyectos sociales
Conocimiento de estrategias de participación
comunitaria o trabajo comunitario
Conocimientos de técnicas de facilitación detalleres
Conocimiento en Microsoft Office a nivel
usuario

Conocimientos: mínimos o indispensables

III. REQUISITOS PARA POSTULAR
Podrá participar como postulante toda persona natural que:
1

Cumpla con los requisitos Mínimos/Perfil señalados en el cuadro anterior.

1

Municipalidad Metropolitana de Lima
2

3
4
5
6

No tenga inhabilitación vigente para prestar servicios alEstado, conforme al REGISTRO NACIONAL DE
SANCIONES DE DESTITUCIÓN Y DESPIDO (Resolución Ministerial 17-2007-PCM, publicado el 20 de enero de
2007, que aprobó la “Directiva para el uso, registro y consulta del Sistema Electrónico del Registro Nacional de
Sanciones de Destitución y Despido – RNSDD”.
No tenga Inhabilitación administrativa ni judicial vigente con el Estado.
No tenga Impedimentopara ser trabajador, expresamente previstos por las disposiciones legales y
reglamentarias sobre la materia.
Se encuentre en condición de ACTIVO y HABIDO en el Registro Único de Contribuyentes – RUC (Reporte de
SUNAT).
Posea DNI (legible), VIGENTE al menos entre la fecha de presentación de propuestas a la firma del contrato.

IV. CARACTERISTICAS DE LAS LABORES A DESEMPEÑAR
Principalesfunciones a desarrollar:
A. RESPONSABLE IMPLEMENTACIÓN DE ESTRATEGIA REHABILITACIÓN BASADA EN LA
COMUNIDAD - RBC
Coordinar con las Oficinas Municipales de Atención a las Personas con Discapacidad
(OMAPED) de los distritos de Lima Sur para el diseño, planificación e implementación y
asesoramiento de la estrategia Rehabilitación Basada en la Comunidad.
Identificar aliados estratégicos en la zona deintervención, con las personas con discapacidad
en San Juan de Miraflores y distritos de Lima Sur.
Participar en los diferentes espacios de diálogo existentes en la zona de intervención de la
estrategia de Rehabilitación Basada en la Comunidad
Planificar y organizar, en coordinación con las OMAPED de los distritos de Lima Sur, las
actividades que promuevan el desarrollo de las personas con...