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Páginas: 3 (517 palabras)
Publicado: 8 de noviembre de 2012
TALLER UNIDAD 3
|UNIDAD DE ESTUDIO |
|UNIDAD 3: Modelo Básico para laadministración de Recursos Humanos. |
|OBJETIVO ESPECÍFICO DE APRENDIZAJE |ACTIVIDAD PREVIA|
|Identificar los Procesos de Reclutamiento, Procesos de Desarrollo, |Para realizar esta actividad usted debió haber leído previamente el ||Proceso de Salida y la Administración de Recursos Humanos y sus |material de curso y el documento de apoyo de la unidad 3. |
|desafíos en el entorno.| |
|CRITERIO DE CALIFICACIÓN|
| 5 Puntos Posibles |
|Punto 1: 12palabras cada una tiene un valor 0,33 puntos total 4 Puntos |
|Punto 2: 7 Datos cada uno tiene un valor 0,14 puntos total 1 Punto|
|Nombre y Apellidos:|
|# Doc. Identificación: |
|ID Curso:|
Después de leer el material y el documento de apoyo de la unidad 3 conteste los interrogantes y el caso que se muestran a...
|UNIDAD DE ESTUDIO |
|UNIDAD 3: Modelo Básico para laadministración de Recursos Humanos. |
|OBJETIVO ESPECÍFICO DE APRENDIZAJE |ACTIVIDAD PREVIA|
|Identificar los Procesos de Reclutamiento, Procesos de Desarrollo, |Para realizar esta actividad usted debió haber leído previamente el ||Proceso de Salida y la Administración de Recursos Humanos y sus |material de curso y el documento de apoyo de la unidad 3. |
|desafíos en el entorno.| |
|CRITERIO DE CALIFICACIÓN|
| 5 Puntos Posibles |
|Punto 1: 12palabras cada una tiene un valor 0,33 puntos total 4 Puntos |
|Punto 2: 7 Datos cada uno tiene un valor 0,14 puntos total 1 Punto|
|Nombre y Apellidos:|
|# Doc. Identificación: |
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Después de leer el material y el documento de apoyo de la unidad 3 conteste los interrogantes y el caso que se muestran a...
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