MODELO CANVAS

Propuesta de Valor
¿Qué valor entregamos al cliente?
R// El valor que le entregamos al cliente es dependiendo del daño que tenga su maquinaria.
¿Cuál de los problemas de nuestro cliente estamos solucionando?
R// El daño económico que la maquinaria averiada le puede causar a la empresa en un futuro.
¿Qué necesidad estamos satisfaciendo?
R//la necesidad que se les satisface a las empresas esmejorar el rendimiento de su productividad.
Cliente
¿Para quién estamos creando valor?
R// Se esta creando valor para las industrias que adquieran los servicios de la firma contratista.
¿Quién son nuestros clientes más importantes?
R// nuestros clientes mas importantes son las empresas industriales (Ingenios, petroleras, eléctricas etc.) y toda empresa que requiera de un buen servicio de la firmacontratista.
Relación con el cliente
¿Qué tipo de relación queremos establecer y mantener con nuestro cliente?
R/ El tipo de relación que se debe establecer con el cliente es en este caso es tener una buena relación en los negocios para llegar a un acuerdo monetario justo sobre el servicio que se les presta en el mantenimiento.
¿Cómo de costoso es?
R/ Los costos van a depender del servicio querequiera la empresa de nuestra firma contratista.




Canales
¿Por qué canales prefieren mis clientes ser contactados?
R/ Los clientes prefieren ser contactados por medio de la web (redes sociales) y televisión.
¿Cómo estamos contactando con ellos ahora?
¿Cuál es el canal que mejor funciona?
R/ En este caso serian los que muestran más publicidad como es la televisión y el internet.
¿Cuál es elmás eficiente-costes?
R/

Ingresos
¿Por qué propuesta de valor están realmente dispuestos a pagar nuestro cliente?
R/ Es eficientes en este caso en la calidad y garantía del servicio que se les preste al cliente para poder garantizarles un buen funcionamiento de su maquina.
¿Por qué están pagando actualmente?
Rhttp://www.entuxia.com/financiacion/wp-content/uploads/MODELO-DE-NEGOCIO-CANVAS-EJEMPLO.pdf ºº
La ley de acoso laboral, como comúnmente se le conoce fue expedida por el Congreso de la República con el objeto de todas las formas de agresión contra los trabajadores, creando un marco conceptual y procedimental en la materia. Bien sabido es que el trabajo es un valor fundante del Estado social de derecho y éste lo debe proteger en todas sus formas contra todo tipo de situación quemenoscabe la integridad y la dignidad humana de las personas dentro de las relaciones laborales ya sean públicas o privadas.
Con la aprobación de esta ley el legislador busca llenar ese vacío legal en la materia, estableciendo una normativa amplia sobre los conceptos del acoso moral, brindando una verdadera protección a las numerosas víctimas de este flagelo, protegiendo así sus derechos y castigando alos agresores
En esta norma, se protegen a rango de bienes jurídicos:
El trabajo en condiciones dignas y justas (en concordancia con el artículo 25 del estatuto superior).
La libertad (Art. 13 C.N.).
La intimidad (Art. 15 C.N.).
La honra (Art. 21 C.N.).
La salud mental del trabajador.
La armonía entre quienes comparten un mismo ambiente laboral y el buen ambiente en la empresa.
El parágrafo delartículo 1º de la ley 1010 de 2006 fue objeto de demanda [parcial] de inconstitucionalidad en el aparte "la presente ley no se aplicará en el ámbito de las relaciones civiles y/o comerciales derivadas de los contratos de prestación de servicios en los cuales no se presenta una relación de jerarquía o subordinación".
En esta demanda el accionante consideró que esta norma vulneraba el derecho a laigualdad, excluía a las personas vinculadas en el sector público y que laboran bajo Contrato de Prestación de Servicios, pues cumplen horarios y se encuentran bajo situación de dependencia o subordinación, de este modo afianzando una verdadera relación laboral, lo anterior como consecuencia que estas personas no están bajo la denominación de Contratistas, pero que se pueden ser víctimas de las...