Modelo Carta Oferta









Septiembre 26, 2008

Sr. XXXXXXXX Arévalo

Ciudad

Estimado Sr. Arévalo:


Como es de su conocimiento, nuestra empresa está llevando a cabo el proceso de selección y reclutamiento de unprofesional que asuma la gestión financiera y administrativa de nuestra división de Servicios de Perforación en el Perú. Este cargo tiene bajo su responsabilidad, entre otros, el análisis de resultados,costos, márgenes y gastos; la elaboración de reportes y presupuestos, la coordinación con Contabilidad para un correcto registro de operaciones, así como organización, supervisión y ejecución detareas administrativas relacionadas con nuestra actividad contratista.

Luego de estudiar las alternativas y conociendo algunos de sus antecedentes, consideramos que usted reúne las condiciones paracontribuir a nuestros planes y desarrollar una labor constructiva dentro de nuestra organización, por lo cual deseamos extenderle una propuesta de trabajo.

Aunque esta carta no es un contrato de trabajo,sí representa una confirmación positiva de nuestra oferta, como un empleado regular, a tiempo completo y sujeto a las condiciones de
empleo de nuestra empresa.

A continuación detallamos lascaracterísticas más importantes del cargo ofrecido:

Cargo: Administrador

Fecha de Inicio y Ubicación:
Octubre 1 de 2008, sujeto a disponibilidad, reportándose a nuestras oficinas ubicadas en la Av.XXXXXXXXXXXXX 2066, Chorrillos. Sin embargo por la naturaleza del trabajo se deberá desplazar por el territorio nacional.

Descripción Cargo: Será responsable por la gestión financiera de la división deservicios de perforación, controlando costos y márgenes de rentabilidad, monitoreando resultados de venta y productividad por contrato, verificando la correcta aplicación de políticas contablescorporativas. Deberá elaborar presupuestos, análisis financieros y estadísticas, entre otras labores financieras y administrativas en general.

Territorio: Perú.

Reporte: Su cargo reporta directamente a:...