Modelo De Hoja De Vida
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Adquirir la capacidad para ampliar los conocimientos para mi desarrollo integral, utilizando las herramientas necesarias que me ofrezca el medio y las personas;aplicar todas mis capacidades para mejorar los procesos que me sean asignados excediendo las expectativas que de mi se esperan; ampliar mi nivel profesional mediante el estudio y la investigación de lasáreas de trabajo que me conciernen.
Laborar en una empresa en mejoramiento continuo que me permita aplicar mis conocimientos en el área de trabajo y aprender cada día las vivencias cotidianas paraenriquecer mis actitudes y de esta manera prestar un excelente servicio con el firme propósito de contribuir con el progreso de la empresa y de mi como persona y empleada.
• Liderazgo, Rapidez ydestreza para el desarrollo de procesos propios del cargo.
• Organización y disciplina.
• Amabilidad.
• Trabajo en equipo y cooperación.
• Capacidad para asumir cargos de dirección.
• Buenasrelaciones interpersonales.
• Conocimiento y compromiso.
Técnicos: CENTRO INCA Barranquilla 2011
Titulo Obtenido: AUXILIAR DE ENFERMERIA
Secundaria: Institución Educativa DistritalCiudadela 20 de Julio.
Barranquilla, 2010
Título Obtenido: BACHILLER ACADEMICO
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NINGUNA
VIVIANA RAMOS MARTINEZ
Mercaderista(LLOREDA S.A)
TEL: 300 654 8672- 324 0579
OLGA BALSEIRO CABANA
Secretariado General (CEVIED)
TEL: 3682856-3604238
LUIS BALSEIRO CABANA
Auditor de Inventario (CARREFOUR S.A)
TEL: 300 683 6273LUEIDIS PAOLA CABANA GARCIA
T.I: 930803 02639 DE BARRANQUILLA[pic][pic]
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INFORMACION PERSONAL
OBJETIVO PERSONAL
OBJETIVO PROFESIONAL
INFORMACIÓN ACADÉMICACONOCIMIENTOS INFORMÁTICOS
EXPERIENCIA LABORAL
REFERENCIAS PERSONALES Y/O FAMILIARES:
CAPACIDADES Y HABILIDADES
• Liderazgo Rapidez y destreza para el desarrollo de procesos propios del...
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