Modelos Organizacionales

Páginas: 2 (259 palabras) Publicado: 23 de enero de 2013
UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DE PUEBLA
Lista de Cotejo para Evaluación de
MAPAS CONCEPTUALES

Elaborada por: Verónica List
División de Automatización y Energías

Nombre delestudiante: _____________________________________________ ___________
Título del mapa: ___________________________________________________ ___________
Fecha de entrega:____________________________________________________________
REGISTRO
SI
NO

CARACTERÍSTICAS DEL MAPA:





1.
2.

3.
4.

5.
6.

7.
8.

9.
10.
11.
12.
13.

14.15.
16.
17.

18.

Cada nodo tiene únicamente un concepto o idea clave.
Contiene todos los conceptos centrales (ideas clave y/o principales) del
tema que presenta. (Estácompleto en cuanto al contenido).
Los colores de los nodos son correspondientes a cada tema y subtema.
Cada conector tiene un nexo gramatical o una preposición o un
artículo(etiqueta).
Las relaciones entre los conceptos son pertinentes.
De acuerdo a su importancia y/o relevancia, los conceptos se
presentan en sentido vertical descendente.
Está hecho con unsoftware especial para elaborar mapas.
Cada conector termina en punta de flecha y toca los nodos que
relaciona.
Cada nodo comienza con mayúscula.
Los nodos están escritos conmayúsculas y minúsculas.
La ortografía es correcta.
La gramática es correcta.
El tamaño de las letras en los nodos y en las etiquetas hace que el
mapa pueda leerse con facilidad.Los contrastes entre los colores (rellenos de los nodos y letras) facilitan
la lectura de los nodos.
El mapa indica el nombre de su autor.
El mapa indica la fecha derealización.
Se indica, con el formato adecuado (APA), la(s) fuente(s) de donde se
tomó la información.
La hoja está limpia y en buenas condiciones.
Valor máximo: 18 puntos

Total

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