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Páginas: 5 (1062 palabras) Publicado: 25 de enero de 2015


CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO QUE CELEBRAN POR UNA PARTE
EL C. Cesar Badillo Aranzolo Y POR LA OTRA El C.____________________________________________AL TENOR DE LOS SIGUIENTES ANTECEDENTES Y CLAUSULAS:
ANTECEDENTES.
1.- Declara el C. Cesar Badillo Aranzolo ser legítimo propietario de la negociación o centro de trabajo SMUK ubicado en Blvd. Luis Donaldo Colosio #1501 plaza del vallelocal 58 Pachuca hgo.
2.-El trabajador el C.__________________________________________manifiesta, ser de nacionalidad Mexicana, de ____ años de edad, estado civil____________con domicilio en ___________________________________________________________ nombre de la esposa ___________________________________de los hijos ________________________________
3.- Declaran las partes que en el centro detrabajo indicado la(s) actividad(es) preponderantes son:
Mantener limpio y en condiciones pisos, vitrinas e instalaciones del centro de trabajo tanto de cara al público como internas (baño, bodegas y su lugar de trabajo).
Etiquetar, acomodar y mantener limpia la mercancía que en el negocio se vende.
Atender a clientes de la estética y en la tienda en el horario destinado para ello.
Cobrar elimporte de la mercancía vendida así como los servicios realizados en la estética.
ELTRABAJADOR____________________________________________________________ manifiesta que tiene la capacidad y aptitudes para desarrollar las actividades indicadas en el antecedente que precede.
El PATRON Cesar Badillo Aranzolo requiere de los servicios de personal apto para el desarrollo de sus actividades, y de modoespecial para el puesto o funciones de empleada de mostrador con conocimientos de estilismo 6.- EL TRABAJADOR________________________________________ es conforme en desempeñar los requerimientos del Patrón y en plasmar las condiciones generales de trabajo sobre las cuales prestará sus servicios personales.
CLAUSULAS.
PRIMERA.- Para efectos de mayor brevedad en el presente contrato se denominaráen lo sucesivo a el C. Cesar Badillo Aranzolo como ''EL PATRON''; a el C. __________________________________________________como ''EL TRABAJADOR''; a la Ley Federal del Trabajo como ''LA LEY'', al referirse al presente documento como ''EL CONTRATO'', y a los que suscriben como ''LAS PARTES''.

SEGUNDA.- Este ''CONTRATO'' se celebra por tiempo determinado según lo establece el artículo 35de la Ley'', por tres meses.
TERCERA.- El lugar de la prestación de los servicios de ''EL TRABAJADOR'' será domicilio de ''EL PATRON''.
Asimismo ''LAS PARTES'' convienen y acepta DEL TRABAJADOR'' que cuando por razones administrativas o de desarrollo de la actividad o prestación de servicios contratados haya necesidad de removerlo, podrá trasladares al lugar que ''EL PATRON'' le asigne, siemprey cuando no se vea menoscabado su salario.
En este caso ''EL PATRON'' le comunicará con anticipación la remoción del lugar de prestación de servicios indicándole el nuevo asignado.
Para el caso que en el nuevo lugar de prestación de servicios que le fuera asignado variara el horario de labores, ''EL TRABAJADOR'' acepta dicha modalidad.
CUARTA.- La duración de la jornada de trabajo será de 48horas semanales, quedando distribuida de acuerdo al siguiente horario de labores:
De las 11:00 a las 20:00 horas de lunes a domingo teniendo el día martes de cada semana como día de descanso.
Cuando el horario de labores sea continuo ''EL TRABAJADOR'' tendrá derecho a una hora de descanso para tomar alimentos y le será computado dicho período dentro de su jornada de trabajo; quedando en sucaso comprendido el mismo de las 15:00 horas a las 16:00 horas.
''EL TRABAJADOR'' únicamente podrá laborar tiempo extraordinario cuando ''EL PATRON se lo indique y medie orden por escrito, la que señalará el día o los días y el horario en el cual se desempeñará el mismo. Para el caso de computar el tiempo extraordinario laborado deberá ''EL TRABAJADOR'' recabar y conservar la orden referida a...
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