Monografia Administracion




INDICE

1. INTRODUCCION 02
2. APROXIMACION A LA DEFINICION DE LA ADMINISTRACION 02
3. FUNCIONES DEL ADMINISTRADOR. 05
4. PRINCIPIOS DE LA ADMINISTRACIÓN 06
5. PRIMERAS IDEAS SOBRE LA ADMINISTRACIÓN. 08
6. EVOLUCIÓN DE LA TEORÍA ADMINISTRACIÓN. 10
7. ESCUELAS 24
7.1. ESCUELA CLÁSICA DE LA ADMINISTRACIÓN. 25
7.2. ESCUELA BUROCRÁTICA DE LA ADMINISTRACIÓN. 29
7.3. ESCUELACONDUCTISTA DE ADMINISTRACIÓN. 34
7.4. ESCUELA SISTEMÁTICA DE LA ADMINISTRACIÓN. 36
8. CONSECUENCIAS DE LA INFORMÁTICA EN L ADMINISTRACIÓN. 40
9. PROCESO DE ADMINISTRACIÓN. 43
10. CONCLUSIONES 49














1. INTRODUCCION
Dentro de la introducción a la administración de empresas no se podría dejar de tratar los clásicos de la administración “ Frederick Winslow Taylor y Henri Fayol”,el primero considerado como el fundador de la escuela de la administración científica, ingeniero americano preocupado por mejorar la eficiencia industrial por medio de la racionalización del trabajo; el segundo también ingeniero de origen francés, estudioso de la organización y funcionamiento de las empresas, considerado como el fundador de la escuela Anatomista y fisiologista(estructuralista) de la administración. Siendo ambos contemporáneos, sus estudios solo coinciden en el tiempo, sin conocimiento previo del uno con el otro.
El estudio de estos dos clásicos se constituye en la columna vertebral de lo que hoy se conocen como ciencias y técnicas administrativas. Adicional a todo lo relacionado a la Escuela clásica de la Administración se dan a conocer losprincipales seguidores y aportes al desarrollo de la teoría administrativa.

2. APROXIMACION A LA DEFINICION DE LA ADMINISTRACION
Etimológicamente, administrar, "del latín administrare", quiere decir: SERVIR. En este sentido administrar puede interpretarse como la acción de cuidar de los bienes de otro. Administrar quiere decir también regir, gobernar. En este sentido, administrar es dirigirlos destinos de una comunidad, de tal manera que se alcancen los fines de la misma.


Estas definiciones etimológicas se ajustan a las primeras concepciones sobre administración, cuando esta actividad se confundía con las funciones políticas, gubernamentales y religiosas.

Con el desarrollo económico y social de los pueblos, y especialmente bajo el influjo de la Revolución Industrial,el término Administración ha evolucionado de tal manera que hoy se consideran sus equivalentes, palabras como:

Dirección
Gestión
Gerencia

Definiciones
Entre las definiciones más usuales, que se encuentran en la vasta bibliografía de los autores contemporáneos, pueden citarse las siguientes:

a) George R. Terry, 1 remitiéndose a Henri Fayol, define la administración como " un procesodistintivo que consiste en la planeación, organización, dirección, ejecución y control", que se efectúa para determinar y lograr los objetivos, mediante el empleo de personas y recursos de diversa índole.
b) Hay quien define la administración como acción humana, racional y cooperativa para llegar a determinados objetivos.
c) La administración es el medio por el cual pueden serracionalmente organizados y extendidos al conjunto de cuerpo social, los cambios sociales, tecnológicos y políticos.
d) La administración para el profesor Fritz Morstein Marx es: "Toda acción encaminada a convertir un propósito en realidad objetiva. Es el orden sistemático de acciones y el uso calculado de recursos aplicados a la realización de un propósito, previendo los obstáculos que puedensurgir en el logro del mismo. Es la acción de dirección y supervisión de! trabajo y del uso adecuado de materiales y elementos para realizar el fin propuesto con el más bajo costo de energía, tiempo y dinero".
e) Para Luter Gulick 5, la administración es aquella actividad encaminada a hacer que las cosas se hagan de acuerdo con ciertos objetivos. Es un sistema de...