Monografia empresa
UNIVERSIDAD NACIONAL DEL CENTRO DEL PERU
CATEDRA : PROYECTOS DE INVERSION
CATEDRATICO : ING. JAIME CLAROS CASTELLARES
ALUMNO : SOLANO HUANAY EDGAR
CARDENAS JAVIER MIRKO ALBERTO
SEMESTRE : IX
HUANCAYO – PERU
2012
CONTENIDO TEMATICO
Contenidotemático…………………………………………………………………………………………………..………………..[2]
Fundamentación teórica……………………………………………………………………………………….…………………….[3]
Discusión de resultados………………………………………………………………………………………………………….…..[8]
Conclusiones……………………………………………………………………………………………………………………………...[9]
Referencia bibliográfica…………………………………………………………………………………………………………….[10]
Anexos……………………………………………………………………………………………………………………………………..[11]EMPRESA
1.- DEFINICIÓN.-“La empresa es una organización, de duración mas o menos larga, cuyo objetivo es la consecución de un beneficio a través de la satisfacción de una necesidad de mercado” [5] también “la empresa es un ente compuesto por un conjunto de elementos o factores humanos, tácticos financieros, combinado y ordenados según determinados tipos deestructura organizacional”, en otros objetivos la empresa requiere de invertir en iniciativas educativas, apoyar a los sistemas educativos vigentes, ya que es allí donde se forman más y mejores ciudadanos, trabajadores, líderes empresariales. [2] Basándonos en el tipo de empresa las empresas industriales elaboran sus productos a partir de determinados materiales, utilizan máquinas y sistemas técnicosdiversos para desarrollar sus actividades productivas, consumen energía para llevarlas a cabo y establecen diferentes procedimientos de fabricación. [3]
2.-ELEMENTOS:
http://iesvillalbahervastecnologia.files.wordpress.com/2012/04/empresa.pdf
3.-CLASES DE EMPRESA:
“Los criterios de la clasificación comúnmente establecidos nos dan la idea mas aproximada de la realidad empresarial”3.-FUNCIONAMIENTO ECONOMICO DE LA EMPRESAS:
“No todas empresas tienen el mismo funcionamiento. Ps esto dependerá del tipo de empresa a la que nos refiramos, si ponemos como ejemplo las empresas transformadoras el funcionamiento económico de las mismas lo sintetizamos en el esquema siguiente” [4]http://www.ecobachillerato.com/temaseco/temas/5produccionyempresa.pdf
3.1.-DESCRIPCION DEL FUNCIONAMIENTO DE EMPRESA: “El funcionamiento de la empresa depende de la aplicación racionalizada y previamente planificada, de acuerdo a la necesidades de producción que realizan las personas responsables de este aspecto de la entidad” [1]. Por ejemplo tenemos las funciones de un tipo de empresa el departamento de ofertas de “Samper soluciones sostenibles s.a.”es el encargado de redactar proyectos para concurso ofrecidos por las distintas administraciones públicas tanto a nivel nacional como internacional. Para realizar esta función, el departamento dispone de personal dedicado a las siguientes funciones parciales:
Jefe del departamento (1 persona).
Obra civil (5 personas).
Precios (2 personas).
Responsable de ofertas (9 personas).
Delineación(5 personas).
Dirección técnica (3 personas).
4.-UNA VISIÓN CRÍTICA DE LAS RELACIONES UNIVERSIDAD-EMPRESA:
4.1.-EL PAPEL DE LAS ESTRUCTURAS DE INTERRELACION
“En el devenir de las universidades durante los últimos años, las relaciones con el entorno socioeconómico ha sido un tema recurrente y, en general, tratado con más voluntarismo que conocimiento del fenómeno. Ello ha tenido comoconsecuencia que, en la mayoría de los países ¨imitadores¨, los logros reales obtenidos por las universidades en este campo han sido más bien pequeños, con las excepciones que confirman la regla.” [5] Pero podemos afirmar “La institucionalización de las relaciones de las universidades con el entorno socioeconómico es más fructífera cuando las universidades se han ganado un prestigio en su...
Regístrate para leer el documento completo.