Moral Y Etica

[pic]REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
MINISTRO DEL PODER POPULAR PARA LA DEFENSA
UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL POLITÉCNICA
DE LA FUERZA ARMADA NACIONAL
DIRECCION DE INVESTIGACION Y POST GRADO
MAESTRIA EN GERENCIA DE RECURSOS HUAMNOS
COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL
I TERMINO – SECCION “A” [pic]


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[pic]INTEGRANTES:
LIC. HERRERA , MILAGROS. CIV-17.511404
LIC. SHEARON, LARA. CIV-15.377.814
LIC. OCHOA , ADELA. CIV-LIC. TORRES, NELVIS. CIV-
LIC. VILLAVICENCIO, ODLANIER CIV-11.230.213




Caracas, 08 de Noviembre de 2010
ÍNDICE


| |PÁG. |
|Introducción|3 |
|Ética y Moral en el Trabajo | |
|Definición de ética ………………………………………………………….. |4 |
|Importancia de laética …………………………………………………….. |5 |
|La Moral | |
|Definición de Moral ………………………………………………………… |5 |
|Tipos de Moral| |
|Moral Elevada y Moral Baja ………………………………………………. |6 |
|La Moral Laboral | |
|Determinantes yCaracterísticas de la Moral Laboral ………………….. |7 |
|Factores que afectan la moral de los empleados ………………………. |8 |
|Los Valores | |
|Definición de valores………………………………………………………. |8 |
|Valores Infrahumanos y humanos Infra morales ……………………….. |9 |
|La crisis de los valores …………………………………………………….. |9 |
|Los Problemas de la Ética| |
|El Problema de la Diversidad de Sistemas Morales …………………… |10 |
|El Problema de la Libertad Humana y el Problema de los Valores ...… |11 |
|El Problema del Fin y los Medios El Problema de laObligación Moral |12 |
|Tipos de Ética | |
|Ética Cristiana y Ética Axiológica ………………………………………… |12 |
|Ética Comunicativa y Ética Profesional...