Motivaci N Y Emoci N

MOTIVACIÓN Y
EMOCIÓN

La motivación, es la facultad humana de dar a la
conducta una dirección específica, voluntaria e
involuntariamente.
La motivación es un proceso intrínseco a la
persona, esdecir, que sucede dentro del individuo
por la interacción de sensaciones, emociones,
sentimientos e ideas.
El extrínseco, cuando las motivaciones vienen del
exterior.
2

Motivación
 Motivo: Unanecesidad, deseo o anhelo específico, como el
apetito la sed o un logro que origina una conducta orientada
hacia una meta

estímulo

motivo

© Prentice Hall, 1999

conducta

Perspectivas sobre la motivaciónInstinto: conducta innata, inflexible y
orientada hacia una meta
característica de toda una especie
Pulsión: estado de tensión o
excitación creado por necesidades
biológicas
Teoría de la reducción dela pulsión:
la conducta motivada tiene como
propósito reducir un impulso
© Prentice Hall, 1999

Perspectivas sobre la motivación

Pulsión primaria: motivo no
aprendido, con bases psicológicas,
comoel apetito
Homeostasis: estado de equilibrio y
estabilidad en el que un organismo
funciona de manera efectiva
Incentivo: estímulo externo que
produce una conducta orientada
hacia una meta
©Prentice Hall, 1999

2 Tipos de motivación

 Motivación intrínseca: deseo de desempeñar una conducta
que se origina en el interior de un individuo
 Motivación extrínseca: deseo de desempeñar una conductapara obtener una recompensa externa o evitar un castigo

© Prentice Hall, 1999

Jerarquía de necesidades de Maslow
autorealización
estima
pertenencia
seguridad
fisiológicas
© Prentice Hall, 1999

©Prentice Hall, 1999

Motivos aprendidos

Agresión
Logros
Poder
Afiliación
© Prentice Hall, 1999

Agresión

 La agresión es conducta encaminada a hacer daño a los
demás; es también el motivopara comportarse de esa forma
 El dolor y la frustración pueden desencadenar la Agresión
 La agresión se puede aprender a través de modelos

© Prentice Hall, 1999

Agresión y cultura

 Sociedades...