motivacion



Motivación
El ser humano posee la capacidad de realizar diferentes actividades ya sea impulsado por obligaciones o por el placer de realizarlas. Cada actividad se lleva a cabo con diferentemetodología e intensidad, esto se debe a la motivación que el mismo tenga para realizarla. La motivación, según el autor Stephen P. (2009), se define “como los procesos que inciden en la intensidad,dirección y persistencia del esfuerzo que realiza un individuo para la consecución de un objetivo”. En general se refiere al esfuerzo para lograr cualquier objetivo. Este término se deriva del verbolatino moveré, que significa ‘moverse’, ’poner en movimiento’. Complementando la definición, la autora Xóchitl de la Peña dice que la motivación se define usualmente como algo que energiza y dirige laconducta.

Existen dos clases de motivación, intrínseca y extrínseca. La motivación intrínseca se refiere a la satisfacción personal que representa enfrentar alguna tarea; por otro lado, lamotivación extrínseca depende de lo que digan o hagan los demás acerca de la actuación de una persona, o de lo que ella obtenga tangiblemente de su aprendizaje.
La motivación intrínseca es el impulsoque nace dentro del ser humano y de manera personal, en este tipo de motivación, el medio que rodea al individuo no es un factor importante. Un ejemplo de motivación intrínseca sería un artista, elrealiza su trabajo impulsado por una pasión en este caso el interés y satisfacción de practicar un hobby. Puede ser que al realizar este trabajo el sienta bienestar y realización propia.
Por otrolado la motivación extrínseca es aquella externa al ser humano, el impulso por realizar cierta actividad proviene del contexto. Un ejemplo de este tipo de motivación seria en una empresa, un trabajadorestá motivado por las recompensas tangibles como lo son su salario o elogios que pudiera recibir de otras personas. Este tipo de motivación también puede ser impulsada por la necesidad de la...