Mujer profesionista
Páginas: 11 (2652 palabras)
Publicado: 14 de septiembre de 2014
Índice
I. Introducción…………………..……………………………………………………...…..3
II. Mercado Laboral…..……….……………..………………………………………...……5
III. Las mujeres son discriminadas laboralmente por ser madres. …………..……..……… 8
IV. Por qué soy una Unhappy Winner?.……………...…………….………………… ….…9
V. Jornada Completa vs Familia………………....………..........…………………………12
VI.Conclusión……………..……..……………….………..........…………………………15
VII. Bibliografía……………..……..……………….………..........…………………………16
Introducción
La situación actual en que nos encontramos hombres y mujeres a principios del siglo XXI no podría explicarse sin mirar ciertos antecedentes de cómo la mujer ha ido participando en la vida pública.
Fue hasta el siglo XIX cuando las propias mujeres comenzaron a unirse en organizaciones creadas para luchar por la emancipaciónde su sexo: no podían votar ni ocupar puestos públicos, no podían tener propiedades, transferían al marido los bienes heredados; no podían dedicarse al comercio, tener negocio propio, ejercer muchas profesiones, abrir una cuenta corriente o aspirar a un crédito.
Las leyes en lo civil y en lo penal las trataban como menores de edad. Esto no quiere decir que no hubiera mujeres que influyeron eneste siglo, pero quizá su papel más importante fue la creación y conservación de una vida familiar fuerte y estable y la educación de los hijos
Primeros pasos
A principios del siglo XX, el tema central fue el derecho al voto. En Estados Unidos la mujer lo obtuvo en 1920 y en México fue en 1953. La Primera Guerra Mundial hizo que la mujer se incorporara al mundo del trabajo y que lereconocieran ciertos derechos laborales.
Un hecho verdaderamente histórico fue el descubrimiento de los métodos anticonceptivos, que logra por primera vez la disociación entre la sexualidad y la reproducción, hecho que ha provocado cambios decisivos en la condición histórica de la mujer y en la relación entre los sexos. En Europa se produce un gran impulso a favor de la libertad sexual, el control de lanatalidad y surgen los primeros movimientos feministas radicales.
A finales del siglo pasado se llevaron a cabo conferencias mundiales que reunieron al mundo entero centrando su atención en temas que afectaban directamente a la mujer: salud, educación, violencia, pobreza, trabajo y participación pública, entre otros.
Así, salieron a la luz atrocidades cometidas contra mujeres tales como lamutilación genital, la lapidación, la violencia y el tráfico de niñas y adolescentes.
Mercado Laboral
La mujer representa una tercera parte de la fuerza laboral en el mundo, aun que su participación como género alcanza más de la mitad de la población total. Destacando en puestos directivos de pequeñas y grandes empresas y es reconocida por su liderazgo empresarial y suparticipación en puestos políticos de alta relevancia. Cada vez más mujeres aparecen en las listas de directicos de empresas Forbes, así como en los premios Nobel.
El Tejido Familiar
La participación de las mujeres profesionistas hasta la fecha se ha dado en el ambiente de restricciones culturales, propias de un mundo del trabajo fincado en épocas donde el proveedor fundamental de la familiaera el hombre, quien culturalmente no asume los mismos compromisos familiares que las mujeres.
¿Cuántos hombres trabajan y, a la a vez, cuidan del hogar, van hacer las compras, educan a los hijos, preparan la comida, atienden a la pareja? ¿Cuántos hombres se ven obligados a sacrificar su ascenso laboral por el nacimiento de un hijo o por encargarse del cuidado de un familiar cercano? ¿Cuántoshombres tienen doble o hasta triple jornada laboral como la gran mayoría de las mujeres trabajadoras?
Expertos de los organigramas multilaterales, de gobiernos y organismos empresariales, reconocen que una mayor y mejor utilización de la población mundial femenina en la fuerza laboral, contribuirá a incrementar el crecimiento económico y a...
Índice
I. Introducción…………………..……………………………………………………...…..3
II. Mercado Laboral…..……….……………..………………………………………...……5
III. Las mujeres son discriminadas laboralmente por ser madres. …………..……..……… 8
IV. Por qué soy una Unhappy Winner?.……………...…………….………………… ….…9
V. Jornada Completa vs Familia………………....………..........…………………………12
VI.Conclusión……………..……..……………….………..........…………………………15
VII. Bibliografía……………..……..……………….………..........…………………………16
Introducción
La situación actual en que nos encontramos hombres y mujeres a principios del siglo XXI no podría explicarse sin mirar ciertos antecedentes de cómo la mujer ha ido participando en la vida pública.
Fue hasta el siglo XIX cuando las propias mujeres comenzaron a unirse en organizaciones creadas para luchar por la emancipaciónde su sexo: no podían votar ni ocupar puestos públicos, no podían tener propiedades, transferían al marido los bienes heredados; no podían dedicarse al comercio, tener negocio propio, ejercer muchas profesiones, abrir una cuenta corriente o aspirar a un crédito.
Las leyes en lo civil y en lo penal las trataban como menores de edad. Esto no quiere decir que no hubiera mujeres que influyeron eneste siglo, pero quizá su papel más importante fue la creación y conservación de una vida familiar fuerte y estable y la educación de los hijos
Primeros pasos
A principios del siglo XX, el tema central fue el derecho al voto. En Estados Unidos la mujer lo obtuvo en 1920 y en México fue en 1953. La Primera Guerra Mundial hizo que la mujer se incorporara al mundo del trabajo y que lereconocieran ciertos derechos laborales.
Un hecho verdaderamente histórico fue el descubrimiento de los métodos anticonceptivos, que logra por primera vez la disociación entre la sexualidad y la reproducción, hecho que ha provocado cambios decisivos en la condición histórica de la mujer y en la relación entre los sexos. En Europa se produce un gran impulso a favor de la libertad sexual, el control de lanatalidad y surgen los primeros movimientos feministas radicales.
A finales del siglo pasado se llevaron a cabo conferencias mundiales que reunieron al mundo entero centrando su atención en temas que afectaban directamente a la mujer: salud, educación, violencia, pobreza, trabajo y participación pública, entre otros.
Así, salieron a la luz atrocidades cometidas contra mujeres tales como lamutilación genital, la lapidación, la violencia y el tráfico de niñas y adolescentes.
Mercado Laboral
La mujer representa una tercera parte de la fuerza laboral en el mundo, aun que su participación como género alcanza más de la mitad de la población total. Destacando en puestos directivos de pequeñas y grandes empresas y es reconocida por su liderazgo empresarial y suparticipación en puestos políticos de alta relevancia. Cada vez más mujeres aparecen en las listas de directicos de empresas Forbes, así como en los premios Nobel.
El Tejido Familiar
La participación de las mujeres profesionistas hasta la fecha se ha dado en el ambiente de restricciones culturales, propias de un mundo del trabajo fincado en épocas donde el proveedor fundamental de la familiaera el hombre, quien culturalmente no asume los mismos compromisos familiares que las mujeres.
¿Cuántos hombres trabajan y, a la a vez, cuidan del hogar, van hacer las compras, educan a los hijos, preparan la comida, atienden a la pareja? ¿Cuántos hombres se ven obligados a sacrificar su ascenso laboral por el nacimiento de un hijo o por encargarse del cuidado de un familiar cercano? ¿Cuántoshombres tienen doble o hasta triple jornada laboral como la gran mayoría de las mujeres trabajadoras?
Expertos de los organigramas multilaterales, de gobiernos y organismos empresariales, reconocen que una mayor y mejor utilización de la población mundial femenina en la fuerza laboral, contribuirá a incrementar el crecimiento económico y a...
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