mujeres












MINISTERIO DE LA MUJER Y POBLACIONES VULNERABLES

DALIA CONTRERAS CONTRERAS
20110335


LIMA, PERU 2014




Ministerio de la mujer y poblaciones vulnerables

Mediante Ley Orgánica Nº 27779 publicada el 11 de Julio del 2002, en el Diario Oficial El Peruano quedó modificada la estructura ministerial del Poder Ejecutivo ordenándose con ello la creación delMINISTERIO DE LA MUJER Y DESARROLLO SOCIAL – MIMDES.
Se establece que el MIMDES diseña, propone y ejecuta la política de desarrollo social y humano promoviendo la equidad de género y la igualdad de oportunidades para la mujer, la niñez, la tercera edad y las poblaciones en situación de pobreza y pobreza extrema, discriminadas y excluidas.
Hasta antes de promulgada la mencionada Ley, su denominación eraMinisterio de Promoción de la Mujer y del Desarrollo Humano (PROMUDEH), creado el 29 de octubre de 1996 mediante Decreto Legislativo 866, teniendo como finalidad el desarrollo de la mujer y la familia, bajo el principio de igualdad de oportunidades, promoviendo actividades que favorezcan el desarrollo humano, atendiendo de manera prioritaria a los menores en riesgo.
Mediante Ley Nº 27793publicada el 25 de Julio del 2002, en el Diario Oficial El Peruano quedó modificada la estructura orgánica básica del Ministerio de la Mujer y Desarrollo Social – MIMDES, la misma que fue desarrollada en el Reglamento de Organización y Funciones (ROF) aprobado con acuerdo de Consejo de Ministros por Decreto Supremo Nº 008-2002-MIMDES, publicado el 27 de agosto del 2002.
Culminado el proceso de fusiónpor absorción, de los organismos públicos descentralizados COOPOP, INABIF, PAR, PRONAA y FONCODES, en el MIMDES y el proceso de reestructuración y reorganización sectorial; mediante Decreto Supremo N° 011-2004-MIMDES publicado el 7 de enero de 2005 se aprueba el Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de la Mujer y Desarrollo Social, el cual fue modificado por Decreto Supremo N°006-2007-MIMDS publicado el 22 de junio de 2007.1

1. http://www.mimp.gob.pe/index.php?option=com_content&view=article&id=1686:resena-historica-del-ministerio-de-la-mujer-y-poblaciones-vulnerables&catid=56:mimp
Este ministerio ha sido modifica diversas ocasiones desde su creación pero siempre ha tenido el objetivo de asegurar la inclusión y sobre todo la igualdad de la mujer, y de otros sectores dela población sensibles a ser vulnerados o marginados, en la sociedad y en diversos aspectos de la política y de la economía.
El Estado Peruano como parte de la comunidad internacional que protege los derechos económicos y laborales de los trabajadores y trabajadoras ha suscrito un conjunto de normas orientadas a garantizar la igualdad de oportunidades en el empleo sin discriminación.
ElMinisterio de la Mujer y Desarrollo Social en el marco de su Plan Nacional de Igualdad de Oportunidades entre Varones y Mujeres 2000-2005 ha buscado por un lado promover programas sociales que buscan fortalecer los emprendimientos económicos de las mujeres, erradicar la explotación del trabajo infantil y trabajo forzoso de los niños y niñas. Pero, también ha desarrollado una importante línea de trabajo encuanto a la promoción de normatividad no discriminatoria de las mujeres.
En los últimos cuatro años, el avance normativo se encuentra marcado por la recuperación de los derechos laborales recortados durante la década de los noventa, fundamentalmente el derecho a la lactancia y las licencias pre y post natal, equiparadas para los sectores público y privado, considerados en aquella etapa deflexibilización y apertura de mercados como sobre costos laborales.2
A pesar de haber tenido obstáculos que dificulten la labor del ministerio de la mujer, los funcionarios se han empeñado en no abandonar el ideal de igualdad de oportunidades junto con sus planes realizados para el logro de estas metas. A través de los años se han visto grandes avances y por sobre todo una mejor estructura de esta...