musica ingles

INDICE
Dedicatoria…………………………………………………………………………………….I
Agradecimiento…………………………………………………………………………….II
Xerox copia de la certificación de las prácticas empresariales……….........................................................................III
Calificación del informe………………………………………………………………..IV
Formación en centro de trabajo y su importancia para la formaciónprofesional…………………………………………………………………………………….V
Marco normativo………………………………………………………………………….VI
Importancia…………………………………………………………………………………VII
Objetivo general…………………………………………………………………………VIII
Objetivo especifico……………………………………………………………………….IX
Teoría frente a formación de trabajo……………………………………………..X
Expectativas realidades…………………………………………………………………XI
Problemas y toma de decisiones………………………………………………….XII
Descripción general de las instituciones o empresas…………………..XIV
Reseñahistórica………………………………………………………………………….XV
Organización de la empresa/institución……………………………………..XVI
Organigrama……………………………………………………………………………..XVII
Descripción de las actividades desarrolladas…………………………….XVIII
Conclusiones………………………………………………………………………………XIX
Recomendaciones……………………………………………………………………….XX


INDICE
Dedicatoria…………………………………………………………………………………….IAgradecimiento…………………………………………………………………………….II
Xerox copia de la certificación de las prácticas empresariales……….........................................................................III
Calificación del informe………………………………………………………………..IV
Formación en centro de trabajo y su importancia para la formación profesional…………………………………………………………………………………….V
Marco normativo………………………………………………………………………….VI
Importancia…………………………………………………………………………………VII
Objetivogeneral…………………………………………………………………………VIII
Objetivo especifico……………………………………………………………………….IX
Teoría frente a formación de trabajo……………………………………………..X
Expectativas realidades…………………………………………………………………XI
Problemas y toma de decisiones………………………………………………….XII
Descripción general de las instituciones o empresas…………………..XIV
Reseña histórica………………………………………………………………………….XV
Organización de laempresa/institución……………………………………..XVI
Organigrama……………………………………………………………………………..XVII
Descripción de las actividades desarrolladas…………………………….XVIII
Conclusiones………………………………………………………………………………XIX INDICE
Dedicatoria…………………………………………………………………………………….I
Agradecimiento…………………………………………………………………………….II
Xerox copia de la certificación de las prácticas empresariales……….........................................................................III
Calificacióndel informe………………………………………………………………..IV
Formación en centro de trabajo y su importancia para la formación profesional…………………………………………………………………………………….V
Marco normativo………………………………………………………………………….VI
Importancia…………………………………………………………………………………VII
Objetivo general…………………………………………………………………………VIII
Objetivo especifico……………………………………………………………………….IX
Teoría frente a formación detrabajo……………………………………………..X
Expectativas realidades…………………………………………………………………XI
Problemas y toma de decisiones………………………………………………….XII
Descripción general de las instituciones o empresas…………………..XIV
Reseña histórica………………………………………………………………………….XV
Organización de la empresa/institución……………………………………..XVI
Organigrama……………………………………………………………………………..XVII
Descripción de las actividades desarrolladas…………………………….XVIIIConclusiones………………………………………………………………………………XIX
Recomendaciones……………………………………………………………………….XX



Dedicatoria
Bueno yo les dedico esto a mis padres quienes me apoyan y cuidan. Los cuales son los mejores padres y hacen posible que yo estudie para formare moralmente e inteligentemente.


















Agradecimiento
Le agradezco a mis padres por darme el estudio y enseñarme buenos valores que me servirán en mi futuro y hacer posible que realice mis estudios ypoder graduarme




















INTRODUCCION
1. FORMACION EN CENTRO DE TRABAJOS Y SU IMPORTANCIA PARA LA FORNACION PROFESIONAL


1.1 MARCO NORMATIVO
La...