Nana

Páginas: 4 (875 palabras) Publicado: 12 de agosto de 2015
La ecoeficiencia es una cultura administrativa que guía a todos los sectores de la sociedad a asumir su responsabilidad con la sustentabilidad y motiva para que las actividades productivas sean máscompetitivas, adaptando y readecuando los sistemas productivos existentes a las necesidades del mercado y del ambiente, impulsando niveles más altos de desarrollo económico, social y ambiental.
Lavisión central de la ecoeficiencia se puede resumir en “producir más con menos”, utilizando menos recursos naturales (agua y energía) en el proceso productivo, reduciendo la generación de residuos ydesechos, y atenuando la contaminación. La meta final de la ecoeficiencia es la elaboración de bienes y la prestación de servicios, a precios competitivos, que satisfagan las necesidades humanas yeleven la calidad de vida de la población.
Beneficios de la Ecoeficiencia
Una organización que implemente un programa efectivo de ecoeficiencia podrá obtener los siguientes beneficios:
Minimizará costosde producción,
Utilizará de manera más responsable los recursos naturales,
Reducirá la emisión de contaminantes,
Será competitivo e innovador en la producción,
Obtendrá ingresos adicionales con elreciclaje y reuso de desechos,
Gozará de prestigio entre distribuidores y consumidores,
Reducirá el nivel de rotación de personal y mantendrá un ambiente laboral sano y estable,
Tendrá acceso a nuevasoportunidades de mercado y cumplirá con estándares internacionales,
Mejorará sus relaciones públicas y
Obtendrá la aprobación de su comunidad y evitará ser multado.
¿Cómo ser ecoeficiente?

Existendos elementos principales para la aplicación de programas de ecoeficiencia:
1) La adopción de un cambio en la cultura empresarial
2) El establecimiento de técnicas adecuadas para promover dichoscambios.
La adopción de una visión empresarial de ecoeficiencia por parte de los empleados medios y los gerentes del más alto nivel, debe estar basada en la promoción e internalización del concepto de...
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