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Páginas: 6 (1406 palabras)
Publicado: 29 de enero de 2013
Introducción
De las distintas actividades que realiza el sector empresarial en cada una de sus divisiones económicas, construcción, financiero, comercio, entre otros; es el sector de manufactura uno de los que podemos encontrar mayor cantidad de riesgos ocupacionales presentes en un centro laboral.
Para la presente investigación fue seleccionado como objeto de estudio una entidad económicaligada a la industria de manufactura del área maderera, siendo estas aquellas empresas que emplean como materia prima la madera o sus derivados, maquinaria, y procesos para convertir las materias primas en productos terminados o productos para procesos adicionales en una entidad diferente en la cadena de producción.
El centro laboral escogido funciona en la ciudad de Barquisimeto estadoLara y se encuentra ubicada en la carrera 1 Parcela 109 y 110, en el Galpón 2, zona industrial III, es una persona jurídica de capital privado donde se transforma la materia prima, (maderas, compuestos de MDF, Aglomerados, enchapados y contra enchapados) en productos como terminados (muebles, puertas, Marcos para puertas, Pisos y otras materias primas para otras fabricas).
La investigacióncomienza con el proceso de planificación y levantamiento de la información en el centro laboral en agosto del presente año, donde se dieron cita los investigadores a las 10AM en las oficinas administrativas de la empresa, donde fueron atendidos por el Lic. Danny Gómez, Gerente Administrativo de la mencionada empresa, el cual dirigió los investigadores al área de planta y producción, donde comenzó ellevantamiento de información con la asistencia del Ing. Jean Pier Lessel quien es el Jefe de Planta y Coordinador de Producción, a continuación dio un recorrido con los investigadores por cada una de las áreas de producción dando la respectiva inducción con respecto a funcionamiento, producción, manejo y acopio, e instrucciones de seguridad.
La empresa objeto de estudio lleva por nombre MOBY,C.A. y se encuentra identificada con el número de Registro de Identificación Fiscal J31343742-5.
Es una organización fundada con mas una década en el mercado del área maderera, a comienzos solo manufacturaban muebles para el hogar obteniendo la materia prima de los distribuidores internos (nacionales) con una mano de obra menor a 7 personas en el área de producción y en instalaciones arrendadas,poco tiempo después la empresa comenzó a crecer tanto en el área de producción como en el abanico de opciones de productos que ofrece obteniendo una solidez económica que le permitió adquirir instalaciones propias y también incursionar en el comercio internacional con la Importación de materias primas, del mercado de la maderera de países productores de estas mercancías como Brasil, Uruguay,España, Chile, China entre otros, manufacturando en sus instalaciones los productos en proceso y terminados con los mejores acabados y calidad del mercado para luego ser distribuidos en todo el territorio nacional atacando los tres sectores principales de la economía, construcción, comercio y manufactura.
La Misión
“Proporcionar a los venezolanos materias primas de la mayor calidad y de estaforma contribuir con el confort y el bienestar del público en general.”
La Visión
“Convertirnos en la mejor y mayor distribuidora de materias primas y productos en base de maderas mediante la utilización de los mejores materiales del mercado mundial garantizando el suministro y capacidad de respuesta a todo tipo de industria cumpliendo con los más altos estándares de calidad.”
La empresa estadivida su estructura organizativa de la siguiente manera
* Administración
* Tapicería
* Corte
* Almacén de insumos y herramientas
* Pre despacho / Despacho
* Carpintería
* Pintura
Toda la planta labora una jornada de nueve horas diarias desde los lunes hasta los jueves, en el horario de 7y20am, hasta las 12y00m, y desde las 12y30m hasta las 5y10pm; y los días...
De las distintas actividades que realiza el sector empresarial en cada una de sus divisiones económicas, construcción, financiero, comercio, entre otros; es el sector de manufactura uno de los que podemos encontrar mayor cantidad de riesgos ocupacionales presentes en un centro laboral.
Para la presente investigación fue seleccionado como objeto de estudio una entidad económicaligada a la industria de manufactura del área maderera, siendo estas aquellas empresas que emplean como materia prima la madera o sus derivados, maquinaria, y procesos para convertir las materias primas en productos terminados o productos para procesos adicionales en una entidad diferente en la cadena de producción.
El centro laboral escogido funciona en la ciudad de Barquisimeto estadoLara y se encuentra ubicada en la carrera 1 Parcela 109 y 110, en el Galpón 2, zona industrial III, es una persona jurídica de capital privado donde se transforma la materia prima, (maderas, compuestos de MDF, Aglomerados, enchapados y contra enchapados) en productos como terminados (muebles, puertas, Marcos para puertas, Pisos y otras materias primas para otras fabricas).
La investigacióncomienza con el proceso de planificación y levantamiento de la información en el centro laboral en agosto del presente año, donde se dieron cita los investigadores a las 10AM en las oficinas administrativas de la empresa, donde fueron atendidos por el Lic. Danny Gómez, Gerente Administrativo de la mencionada empresa, el cual dirigió los investigadores al área de planta y producción, donde comenzó ellevantamiento de información con la asistencia del Ing. Jean Pier Lessel quien es el Jefe de Planta y Coordinador de Producción, a continuación dio un recorrido con los investigadores por cada una de las áreas de producción dando la respectiva inducción con respecto a funcionamiento, producción, manejo y acopio, e instrucciones de seguridad.
La empresa objeto de estudio lleva por nombre MOBY,C.A. y se encuentra identificada con el número de Registro de Identificación Fiscal J31343742-5.
Es una organización fundada con mas una década en el mercado del área maderera, a comienzos solo manufacturaban muebles para el hogar obteniendo la materia prima de los distribuidores internos (nacionales) con una mano de obra menor a 7 personas en el área de producción y en instalaciones arrendadas,poco tiempo después la empresa comenzó a crecer tanto en el área de producción como en el abanico de opciones de productos que ofrece obteniendo una solidez económica que le permitió adquirir instalaciones propias y también incursionar en el comercio internacional con la Importación de materias primas, del mercado de la maderera de países productores de estas mercancías como Brasil, Uruguay,España, Chile, China entre otros, manufacturando en sus instalaciones los productos en proceso y terminados con los mejores acabados y calidad del mercado para luego ser distribuidos en todo el territorio nacional atacando los tres sectores principales de la economía, construcción, comercio y manufactura.
La Misión
“Proporcionar a los venezolanos materias primas de la mayor calidad y de estaforma contribuir con el confort y el bienestar del público en general.”
La Visión
“Convertirnos en la mejor y mayor distribuidora de materias primas y productos en base de maderas mediante la utilización de los mejores materiales del mercado mundial garantizando el suministro y capacidad de respuesta a todo tipo de industria cumpliendo con los más altos estándares de calidad.”
La empresa estadivida su estructura organizativa de la siguiente manera
* Administración
* Tapicería
* Corte
* Almacén de insumos y herramientas
* Pre despacho / Despacho
* Carpintería
* Pintura
Toda la planta labora una jornada de nueve horas diarias desde los lunes hasta los jueves, en el horario de 7y20am, hasta las 12y00m, y desde las 12y30m hasta las 5y10pm; y los días...
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