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Accidente: cualquier suceso que es provocado por una acción violenta y repentina ocasionada por un agente externo involuntario, y puede o no dar lugar a una lesión corporal
Capacitación: es todaactividad realizada en una organización, respondiendo a sus necesidades, que busca mejorar la actitud, conocimiento, habilidades o conductas de su personal.

Concretamente, la capacitación:
- buscaperfeccionar al colaborador en su puesto de trabajo,
- en función de las necesidades de la empresa,
- en un proceso estructurado con metas bien definidas.
Capital humano: término usado en ciertasteorías económicas del crecimiento para designar a un hipotético factor de producción dependiente no sólo de la cantidad, sino también de la calidad, del grado de formación y de la productividad delas personas involucradas en un proceso productivo
Debilidad: la debilidad para mi es la falta de carácter y de baja autoestima los que carecen de estos dos soy muy vulnerables a que los dañenHigiene: conjunto de conocimientos y técnicas que aplican los individuos para el control de los factores que ejercen o pueden ejercer efectos nocivos sobre su salud. La higiene personal es el conceptobásico Del aseo, de la limpieza y del cuidado del cuerpo humano.
Incentivar: señalamiento o énfasis que se descubre en una persona hacia un determinado medio de satisfacer una necesidad, creando oaumentando con ello el impulso necesario para que ponga en obra ese medio o esa acción, o bien para que deje de hacerlo.
Incidente: es aquello que acontece en el curso de un asunto y que cambie su desvenir. Inspección: es el método de exploración física que se efectúa por medio de la vista.
Objetivos:
1. Detectar características físicas significativas de su entorno.
2. Observar y discriminar enforma precisa los hallazgos anormales en relación con los normales.
Con fines didácticos la inspección se divide de acuerdo a los siguientes criterios:
a)Según la región a explorar:
Local:...