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Páginas: 4 (831 palabras) Publicado: 20 de octubre de 2013
Juan Carlos Quevedo Ambulodigue
Calle Oersted MZ D Lote 1, Urb. La Merced, San Borja
9985 36280
jcqa21@hotmail.com

RESUMEN

Profesional en administración de empresas con más de 6 años enáreas administrativas en post  venta, recursos humanos, logística, administración y atención al cliente y 11 meses de seguridad con especialización en banca y finanzas además de logística.

EXPERIENCIALABORAL

SENATI C.F.P. San Juan de Lurigancho, Lima 16-02-2009 / 31-12-2012.
Gestor Empresarial
Diseñar, gestionar y evaluar proyectos de inversión.
Realizar estudio de mercado y aplicartécnicas para la identificación de demanda de capacitación técnica.
Hacer post venta de la formación de egresados.
Realizar la promoción de cursos de capacitación a empresas industriales de todo nivel.Organizar la bolsa de trabajo y procesos internos, apoyar en proyectos de mejora continúa.
Conocer de Sistemas de Gestión ISO.
Planificar y coordinar reuniones.
Gestionar relacionesinter-institucional y empresarial.
Resultado satisfactorio de la aprobación del proyecto de inversión de una nueva Sede SENATI C.F.P. S.J.L. por la Comisión de gestión Zonal Lima Callao, por US $ 4 700 000, además delapoyo al ex - estudiante Junior Froilán Romero Pérez para el Proyecto de Innovación Extractor de Brazo de Cremallera de Dirección para la Cuarta feria tecnológica del Centro de Paula Souza Sao PauloBrasil con el Primer puesto categoría internacional.

ACS Refrigeración S.A.C., Lima 29-09-2008 / 07-02-2009
Empresa dedicada a la fabricación, venta, y mantenimiento de refrigeración y aireacondicionado residencial, comercial e industrial
Jefe de Recursos Humanos
Supervisar actividades administrativas y remunerativas de recursos humanos.
Controlar la asistencia de Personal, vacaciones ypolíticas de reglamento interno.
Controlar los vencimientos de contratos.
Administrar los files de todo el personal.

Yobel SCM Logistic S.A., Lima 28-08–2008 / 25-09-2008.
Operador de Almacén...
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