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Páginas: 2 (364 palabras) Publicado: 25 de octubre de 2014
Ensayo
El hábito 4 y 6 del libro de Covey
“Cuando logramos el balance entre los objetivos de los demás y nuestros objetivos, alcanzamos el bien común.” En el habito 4 nos habla, de cómo cambiarnosotros mismos para lograr un resultado efectivo, el cambio es de nosotros para el resto y de este modo desarrollar nuestro carácter para trabajar con otras personas y tener éxito.
También habla delrespeto hacia nosotros y hacia los demás para tener una mejor relación, con el personal con el que trabajamos. Pero para esto es necesario un equilibrio entre coraje y consideración es la frase“cosechamos lo que sembramos”. Si tratamos con respeto seremos tratados de igual manera es un balance.
En el habito 6 nos habla de la Sinergia significa que el todo es más que la suma de sus partes. Nosexplica que el trabajo en equipo tiene mayor fuerza y es mejor en el hábito competitivo, podemos desarrollarnos más y tener mejores resultados en el momento de trabajar. Al formar equipos de trabajo laspersonas discuten y después de esto llegan a un acuerdo que será el mejor resultado.
En este habito 6 es cuando la gente se comunica con respeto y creatividad de esta manera aprenden y seinterrelacionan. Entonces podemos hablar que este habito es la cooperación creativa y el trabajo en equipo, para un mejor rendimiento con mentalidad de ganar que escuchen con atención y quieran sacar el mayorprovecho, a sus diferencias para tener mayor índice de opciones y sacar lo mejor a flote.
De esta manera se fomenta el trabajo en equipo con respeto debido a que el ser humano es un ser sociable ynetamente comunicativo. El liderazgo es otro tema importante en el trabajo en equipo es el proceso de influir a las personas para que se esfuercen de manera voluntaria y de esta manera logren las metasgrupales.
En el equipo tiene que tener diversos integrantes los que tiene las soluciones a los problemas, los que tengan la habilidad de arreglar problemas, y sobre todo los que tenga la...
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