Ninguno
Páginas: 4 (919 palabras)
Publicado: 2 de mayo de 2013
Ley 48-01
Ley No. 41-08 de Función Pública y crea la Secretaría de Estado de Administración Pública, G. O. No. 10458 del 25 de enero de 2008. Deroga y sustituye las Leyes Nos.14-91 de ServicioCivil y Carrera Administrativa y 120-01, que establece el Código de Ética del Servidor Público.
La presente ley tiene por objeto regular las relaciones de trabajo de las personas designadas porautoridad competente para desempeñar los cargos presupuestados para la realización de funciones públicas en el Estado, los municipios y las entidades autónomas, en un marco de profesionalización ydignificación laboral de sus servidores.
Quedan excluidos de la presente ley:
1. Quienes ocupan cargos por elección popular. Los miembros de la Junta Central Electoral, así como los miembros de laCámara de Cuentas;
2. Quiénes mantienen relación de empleo con órganos y entidades del Estado bajo el régimen del Código de Trabajo;
3. El personal militar y policial, aunque esté asignado a órganos deseguridad e inteligencia del Estado
La ley de Administración Pública, que en sentido general viene a proteger a todos los empleados y servidores público del vaivén de la política en el paísaprobada en el año 2008 por el presidente de la República, doctor Leonel Fernández y dentro de la protección a los servidores o empleados público está contemplado en esta legislación una indemnización encaso de que una persona que abstente esta calidad sea despedido sin los motivos que la misma Ley establece dicha normativa le esperan desbrozar un agreste camino repleto de obstáculos, entre ellos, lafalta apoyo del Estado, a través de gramófono barato, el otro, el cáncer maldito de la impunidad, que desde las esferas de poderes tradicionales tratan siempre de permear, presionar y condicionar losestamentos de la justicia, máxime con esta regulación.
En su artículo siete, la Ley 48-01 crea la secretaría, hoy Ministerio de Administración Pública como órgano rector del empleo público y de...
Ley No. 41-08 de Función Pública y crea la Secretaría de Estado de Administración Pública, G. O. No. 10458 del 25 de enero de 2008. Deroga y sustituye las Leyes Nos.14-91 de ServicioCivil y Carrera Administrativa y 120-01, que establece el Código de Ética del Servidor Público.
La presente ley tiene por objeto regular las relaciones de trabajo de las personas designadas porautoridad competente para desempeñar los cargos presupuestados para la realización de funciones públicas en el Estado, los municipios y las entidades autónomas, en un marco de profesionalización ydignificación laboral de sus servidores.
Quedan excluidos de la presente ley:
1. Quienes ocupan cargos por elección popular. Los miembros de la Junta Central Electoral, así como los miembros de laCámara de Cuentas;
2. Quiénes mantienen relación de empleo con órganos y entidades del Estado bajo el régimen del Código de Trabajo;
3. El personal militar y policial, aunque esté asignado a órganos deseguridad e inteligencia del Estado
La ley de Administración Pública, que en sentido general viene a proteger a todos los empleados y servidores público del vaivén de la política en el paísaprobada en el año 2008 por el presidente de la República, doctor Leonel Fernández y dentro de la protección a los servidores o empleados público está contemplado en esta legislación una indemnización encaso de que una persona que abstente esta calidad sea despedido sin los motivos que la misma Ley establece dicha normativa le esperan desbrozar un agreste camino repleto de obstáculos, entre ellos, lafalta apoyo del Estado, a través de gramófono barato, el otro, el cáncer maldito de la impunidad, que desde las esferas de poderes tradicionales tratan siempre de permear, presionar y condicionar losestamentos de la justicia, máxime con esta regulación.
En su artículo siete, la Ley 48-01 crea la secretaría, hoy Ministerio de Administración Pública como órgano rector del empleo público y de...
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