Ninguno

Universidad Nacional Abierta y a Distancia
UNAD

Captipulo III

Unidad II Modulo.

La visión en la antigüedad estaba relacionada con las apariciones, profesias y revelación y las personasvisionarias se veian en el lado de los locos , pero para que exista una empresa de debe tener una visión. El enfoque que tiene de la visión de una empresa es una manera distinta de ver las cosas,la percepción de las mismas y la visualización del problema.

La visión de la empresa es pensada a futuro y es proyectándola hacia el, tener claro cual va a ser nuestro destino.

La misiónesta expresada sencillamente esta busca trascender y participar en la empresa y la sociedad donde se desarrolla, esta agrupa el trabajo en equipo, el sentido de pertenencia y busca que las energías delgrupo de trabajo se centren en la consecución de la meta.

La misión esta delimitada por el grupo de actividades que se desarrollan para enfocar todas las herramientas de la empresa para lograrcentrarse en el objetivo central de la empresa.

Dentro de las concepciones de la misión y la visión aparecen las creencias parte fundamental del ser humano y de la sociedad que la rodea, estascreencias cumplen un papel muy relevante en la concepción y la organización del mundo, estas son estructuras del pensamiento elaboradas y arraigadas a lo largo del aprendizaje que nos explican larealidad y son el reflejo de los valores que adquirimos desde nuestro hogar.

En esta unidad nos recalcan la importancia de los valores pues estos también hacen parte de nuestra hoja de ruta al momentode la consecución del objetivo de la empresa, y los nuevos valores que pueden ayudarnos y señalarnos el camino.

Dentro de la planeación estratégica se hace necesaria la búsqueda de unos valores,esta búsqueda tiene 6 pasos

1. Valores del equipo de planeación
2. Valores Comparativos
3. La filosofía de la Organización
4. La cultura de la organización
5. El clima...