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Páginas: 3 (517 palabras) Publicado: 5 de junio de 2014


Funciones de la Sección de Auditoría de Gestión:

Realizar exámenes objetivos, estructurados y posterior de las operaciones y la gestión en las dependencias administrativas de la Institución,con la finalidad de verificarlas, evaluarlas y determinar su conformidad con los objetivos establecidos en planes y disposiciones o normativas; para determinar el cumplimiento de su misión, de susobjetivos y metas y de la eficiencia, eficacia, economía, calidad e impacto de su desempeño.

Evaluar la gestión mediante el uso de indicadores predeterminados por las áreas auditadas o a través de sugeneración, para lo cual se debe disponer de información confiable y oportuna que permita la comparación entre situaciones reales y referencias históricas o programadas.

Evaluar el Control Internomediante técnicas y prácticas que se consideren procedentes y de aceptación general; con el propósito de determinar la capacidad productiva de las dependencias auditadas y el cumplimiento odesviaciones de las metas y objetivos programados.

Garantizar la correcta elaboración de los papeles de trabajo con sus referencias.

Evaluar los planes y programas en cuya ejecución intervengan lasdependencias administrativas de la Institución, realizando las investigaciones necesarias para determinar el grado de cumplimiento y de los resultados de las políticas y decisiones adoptadas por las altasdirectrices en relación al presupuesto financiero (ingresos y gastos).

Planificar, coordinar y supervisar la elaboración y ejecución de la programación anual de Auditorías de Gestión y Examen deControl Interno, con el propósito de evaluar la gestión de las áreas administrativas de la Institución; a fin de determinar la efectividad y eficiencia en la ejecución de sus funciones y/u operacionesy recomendar los correctivos que se consideren necesarios.

Planificar, coordinar, controlar, dirigir y supervisar las actividades inherentes al Sección.


Asignar las actividades y ejercer el...
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