ninguno

Banco de preguntas
Encuesta.
1. ¿Tiene conocimiento sobre la misión y visión de la organización?
2. ¿Tiene conocimiento sobre las políticas de la institución?
3. ¿Tiene conocimiento sobre losobjetivos a corto y largo plazo de la organización?
4. ¿Tiene conocimiento sobre los valores organizacionales de su institución?
5. ¿Considera que la ética profesional siempre debe persistir en suinstitución?
6. ¿Existen cambios regulares en su institución?
7. ¿Se adapta a los cambios fácilmente?
8. ¿Las capacitaciones y cursos que ha recibido han sido suficientemente claros?
9. ¿Hacomprendido los beneficios que les brindará el trabajar en ésta organización?
10. ¿Tiene alguna sugerencia para mejorar la experiencia de cambio?
11. ¿Después de ser motivado se siente más identificado conla empresa?
12. ¿Considera que el comportamiento del gerente de esta empresa es adecuado?
13. ¿Le gustaría seguir recibiendo cursos de capacitación para mejorar su desempeño laboral y su integracióngrupal?
14. ¿Cree que el cambio sea adecuado para la empresa?
15. ¿En esta organización se fomenta la participación y el trabajo de equipo?
16. ¿En su lugar de trabajo existe una buena relacióncon sus compañeros?
17. ¿Existe un correcto manejo de conflictos interpersonales en la institución donde usted trabaja?
18. ¿Sus superiores manejan de una forma adecuada los problemas de trabajo?
19.¿Sus compañeros de trabajo le ayudan con información sobre lo que usted no conoce de la empresa?
20. ¿Cree usted que existe un buen clima laboral dentro de su organización?
21. ¿Su jefe le brindala confianza necesaria para realizar bien su trabajo?
22. ¿Existe en su empresa un liderazgo democrático?
23. ¿Existe comunicación entre usted y su jefe?
24. ¿Usted actúa de una forma adecuada yprofesional con sus compañeros de trabajo?
25. ¿En su puesto de trabajo cuenta con los suministros necesarios para su labor?
26. ¿Los instrumentos con los que usted cuenta para desempeñar su trabajo...