Ninguno

1) Gestión de Compra
Toda empresa necesita adquirir recursos para la realización de sus operaciones. La gestión de compras es el conjunto de actividades a realizar en la empresa para satisfacer esa necesidad del mejor modo. Este conjunto de actividades se pueden enumerar según las siguientes funciones:
· Detección de la necesidad
· Solicitud y análisis de alternativas de compra
·Negociación con los proveedores
· Colocación de órdenes de compra
· Seguimiento y activación de órdenes de compra
· Recepción de efectos comprados
· Almacenaje y registro
· Entrega de los insumos al sector que los requirió.
· Estudio permanente del mercado de oferta
· Mantenimiento de registros de stock
· Control de calidad
· Importancia de la función de compras
LA IMPORTANCIA DE LA GESTION DECOMPRAS
La misión general del aprovisionamiento consistirá en obtener del exterior a la empresa, los materiales, productos y/o servicios que necesite para su funcionamiento, en las cantidades y plazos establecidos, con los niveles de calidad necesarios y al menor precio que permita el mercado.
Los objetivos serán validos para cualquier tipo de empresa ya sea de tipo industrial ocomercial, en función de la estrategia competitiva de cada empresa se pondrá al acento en los aspectos cualitativos o cuantitativos. Por ejemplo, la empres que desarrolle su actividad en un mercado “maduro” (muchos competidores y poca diversificación ) tendrá que poner el énfasis en la obtención de unos precios mínimos, por el contrario la empresa innovadora que no surge esta presión sobre los precios,centrara sus preocupaciones en la investigación, preocupándose en la obtención de información sobre el comportamiento de nuevos materiales, nuevas tecnologías, etc.
El fin concreto de la gestión de compras consistirá en cubrir (satisfacer) las necesidades de la empresa con elementos exteriores a la misma, “maximizando el valor del dinero invertido”(criterio económico)pero este objetivo decorto plazo(inmediato) debe ser compatible con la contribución de compras en “armonía” con el resto de los Departamentos para lograr los objetivos de la empresa, bien sean coyunturales (mejora del beneficio) o estratégicos(mejora de la posición competitiva).
Cada empresa debe establecer una políticas y marcarse unos objetivos a medio y largo plazo. En función de las mismas de dotara de unaorganización, que en el caso especifico de la función de compras va a depender de las características particulares de la empresa, de su entorno(mercado] y por supuesto de sus hombre, independientemente de estas circunstancias concretas, la función de compras siempre deberá ocuparse de:
REALIZAR PREVISIONES
Supone la utilización de unas determinadas técnicas de aprovisionamiento, que nospermitan disponer de los materiales en el momento adecuado, ni antes por el coste que supondría una innecesaria inmovilización de recursos, ni después para no tener que asumir los costes de carencia.
NEGOCIACION DE PRECIOS
Con independencia del grado de competencia de nuestro mercado y de nuestro nivel de dependencia del exterior, el obtener la mayor rentabilidad de nuestros suministrosexteriores, supone necesariamente el conseguir los mejores pecios de acuerdo con los condicionamientos establecidos.
BUSQUEDA DE OTRAS FUENTES DE APROVISIONAMIENTO.
Para cumplir el objetivo anterior, debemos estimular una sana competencia entre nuestros proveedores, si conseguimos establecer una adecuada rotación entre nuestros suministradores habituales, vamos a evitar el riesgo de “quemar”nuestras fuentes de aprovisionamiento, que en determinadas circunstancias es posible que ya no puedan mejorar sus condiciones. Debemos encontrar nuestro punto de equilibrio, entre seguridad en las entregas y potencia de compra (concentración).
NORMALIZACION DE MATERIALES
Dependiendo de la posibilidades que ofrezca el mercado y siempre y cuando las especificaciones lo permitan, se...