nivel taxonómico

Habilidades cognitivas
Nivel taxonómico
Conocimientos y aplicarlos a su función.

elementos básicos de Word, Excel, Power Point

Verificar los contratos y remitir los erróneos para sucorrección

Identificación de candidatos adecuados a las vacantes.

Habilidades técnicas

aspectos laborales

manejo de leyes laborales

planeación de proyectos a mediano y largo plazoSolicitar personal cuando se requiera cubrir plazas

Habilidades humanistas

lealtad hacia la Empresa.

Toma de Decisiones y Resolución de Problemas

honestidad

capacidad para trabajar bajopresión.

Percepción social

responsabilidad, 

JEFE DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN


























AUXILIAR DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN
Habilidadescognitivas
Nivel taxonómico
Conocimientos y aplicarlos a su función.

elementos básicos de Word, Excel, Power Point

Verificar los contratos y remitir los erróneos para su correcciónIdentificación de candidatos adecuados a las vacantes.

Habilidades técnicas

aspectos laborales

manejo de leyes laborales

planeación de proyectos a mediano y largo plazo

Solicitar personal cuando serequiera cubrir plazas

Habilidades humanistas

lealtad hacia la Empresa.

Toma de Decisiones y Resolución de Problemas

honestidad

capacidad para trabajar bajo presión.

Percepciónsocial

responsabilidad, 



























JEFE DE ANÁLISIS Y VALUACIÓN DE PUESTOS

HABILIDADES COGNITIVAS
NIVEL TAXONÓMICO
Conocer las necesidades derecursos humanos

conocimiento del puesto

Planeación de las necesidades de capacitación

Determinación de niveles realistas de desempeño

HABILIDADES TÉCNICAS

Diseños de Puestos

Elaboraciónde cartas descriptivas y planes de clase

Ubicación de los empleados en los puestos adecuados.

Eliminar requisitos y demandas no indispensables

Identificación de candidatos adecuados a las...