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Páginas: 2 (320 palabras) Publicado: 30 de julio de 2014

CERTIFICADO DE ANTECEDENTES

CERTIFICADO ORDINARIO
No. 58617698

WEB


16:11:22

Hoja 1 de 01

Bogotá DC, 12 de julio del 2014

La PROCURADURIA GENERAL DE LA NACIÓN certifica que unavez consultado el Sistema de Información de Registro de Sanciones e Inhabilidades

(SIRI), el(la) señor(a) MARISOL MARTINEZ identificado(a) con CÉDULA DE CIUDADANÍA número 68294298:

NO REGISTRASANCIONES NI INHABILIDADES VIGENTES

ADVERTENCIA: La certificación de antecedentes deberá contener las anotaciones de providencias ejecutoriadas dentro de los cinco (5) años anteriores a suexpedición y, en todo caso, aquellas que se refieren a sanciones o inhabilidades que se encuentren vigentes en dicho momento.Cuando se trate de nombramiento o posesión en cargos que exijan para su desempeñoausencia de antecedentes, se certificarán todas las anotaciones que figuren en el registro. (Artículo 174 Ley 734 de 2002).

NOTA: El certificado de antecedentes disciplinarios es un documento quecontiene las anotaciones e inhabilidades generadas por sanciones penales, disciplinarias, inhabilidades que se deriven de las relaciones contractuales con el estado, de los fallos con responsabilidadfiscal, de las decisiones de pérdida de investidura y de las condenas proferidas contra servidores, ex servidores públicos y particulares que desempeñen funciones públicas en ejercicio de la acción derepetición o llamamiento en garantía. Este documento tiene efectos para acceder al sector público, en los términos que establezca la ley o demás disposiciones vigentes. En caso de nombramiento osuscripción de contratos con el estado, es responsabilidad de la Entidad, validar la información que presente el aspirante en la página web: http://www.procuraduria.gov.co/portal/antecedentes.htmlCARLOS JULIO DELGADO RONDON

Jefe División Centro de Atención al Público (CAP) (E)


























ATENCIÓN :

ESTE CERTIFICADO CONSTA DE 01...
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