Nominas Fol

EMPRESA DOMICILIO Periodo liquidación del I. DEVENGOS 1. Percepciones salariales Salario base Complementos salariales
Antigüedad Producitividad PuntualidadTRABAJADOR NIF compruebalo

Nº S.S compruebalo Nº días

Horas extraordinarias H.E.Fuerza mayor= Gratificaciones extraordinarias
(Paga extra del mes,sí la hay) Salario enespecie(valor en € del mismo)

R.H.E=

0,00 €

2. Percepciones no salariales Indemnizaciones o Suplidos
(Quebranto de moneda,prendas dede trabjo,desgastedeherrami.) trabajo,desgaste de h erram)

Prestaciones e indemnizaciones de la Seguridad Social Otras percepciones no salariales
(Dietas,plus distancia,p.transpo)

A.TOTALDEVENGADO II. DEDUCCIONES 1. Aportaciones del trabajador a las cotizacones a la S.S y recaudación conjunta Porcentaje (BCCx4,7%) Contingencias comunes Desempleo (BCPx1,55%o 1,60%) Formación Profesional (BCPx0,1%) Horas extraordinarias F.Mayor (HEFMx2%) Resto Horas (RHEx4,7%) TOTAL APORTACIONES (Suma cotizaciones SS) 0,00 € 2. Irpf (TotalDevengado-Dietas)x%IRPF 3. Anticipos 4. Valor de los productos recibidos en especie B. TOTAL A DEDUCIR (TOTAL APORTACIONES+IRPF) LIQUIDO A PERCIBIR(A-B) Recibí(solo sefirma si pagan en metalico) DETERMINACION DE LAS BASES DE COTIZACION A LA SEGURIDAD SOCIAL E IRPF 1. Base de cotización por contingencias comunes Remuneración mensual(Salario base+Compl.Salariales) Prorrata pagas extras (Suma pagas extras año/12) TOTAL (BCC) 2. Base de cotización por contingencias profesionales (BCP=BCC+Horas extras)3. Base de cotización por horas extras normales 4. Base de cotización por horas extras fuerza mayor 5. Base sujeta a retención del Irpf (Total Devengado-Dietas)