norma técnica aisped

Páginas: 57 (14188 palabras) Publicado: 11 de septiembre de 2013









N T Nº ….... MINSA / DGSP V.01


NORMA TÉCNICA

ATENCIÓN INTEGRAL DE SALUD
A POBLACIONES EXCLUIDAS
Y DISPERSAS


Dirección General de Salud de las Personas
Dirección Ejecutiva de Servicios de Salud



2004































ALEJANDRO TOLEDO MANRIQUE
PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA

PILAR MAZETTI SOLER
MINISTRA DESALUD

HENRY ZORRILLA SAKODA
VICE MINISTRO DE SALUD












DR. LUIS ENRIQUE PODESTÁ GAVILANO
DIRECTOR GENERAL DE SALUD DE LAS PERSONAS

DR. ALBERTO JESÚS HUACOTO DELGADO
DIRECTOR EJECUTIVO DE SERVICIOS DE SALUD

DR. JUAN ANTONIO ALMEIDA ALCÁNTARA
DIRECTOR DE SERVICIOS ESPECIALIZADOS

DRA. MARY CHUMACERO AGUILAR
DIRECTORA DE SERVICIOS BÁSICOS

EQUIPO TÉCNICO SERVICIOSBÁSICOS DE SALUD

DR. JOSÉ SEBASTIÁN CASTILLO VÁSQUEZ

DRA. MARÍA DEL PILAR TORRES LÉVANO

LIC. ELSA ARMAS FERRER


Dr. GUSTAVO ROSELL DE ALMEIDA


Dr. WALTER RAVELO CHUMIOQUE
Asesor de la DGSP

























CONTENIDO





I. INTRODUCCION

II. JUSTIFICACION

III. SITUACION DE SALUD DE LAS POBLACIONES EXCLUIDAS.

IV. MARCO DOCTRINARIO.a. Propósito
b. Líneas de acción
c. Principios.


V. LINEAMIENTOS ESTRATEGICOS

VI. BASE LEGAL

VII. AMBITO DE APLICACIÓN

VIII. OBJETIVOS

IX. NIVELES DE INTERVENCION Y COMPETENCIAS.

X. DISEÑO DEL MODELO OPERATIVO

XI. ANEXOS

XII. BIBLIOGRAFIA













I. INTRODUCCION

En el Perú existe una larga tradición de trabajo comunitario, que se ha idotrasmitiendo como legado de las culturas primigenias de nuestra Nación. Experiencias como las del Cuerpo de Vacunadores de 1905, la brigada sanitaria de Manuel Núñez Butrón en 1933, los Equipos Locales Itinerantes de Trabajo Extramural en Salud (ELITES) 1998, legado de mística y de trabajo social que heredamos los trabajadores de salud de estos tiempos.

El diseño del Modelo de Atención Integral deSalud a Poblaciones Excluídas y Dispersas, se ha basado en la recopilación y análisis de las diferentes experiencias desarrolladas en aquellas zonas donde existen poblaciones excluídas social, cultural, económica y geográficamente. El aporte del nivel local y regional recogido a través de los talleres macrorregionales de Ayacucho y Loreto (año 2000), Lima a nivel sectorial (agosto y setiembre del2004) y de la interacción directa con los Equipos Locales Itinerantes de Trabajo Extramural en Salud (ELITES) financiados por el Programa de Administración de Acuerdos de Gestión (PAAG) y el Programa de Apoyo a la Salud Alimentaria (PASA), han servido para enriquecer técnicamente la propuesta.

El Objetivo principal de esta estrategia nacional es lograr que las comunidades excluídas de losservicios de salud tradicionales (oferta fija) puedan recibir atención de salud a través de una oferta móvil con calidad y oportunidad.

Así pues, el diseño de la estrategia se caracteriza porque es de carácter temporal y su organización toma como base el Modelo de Atención Integral de Salud y se articula como parte del aparato prestador de las Redes y Microrredes de Salud, siendo las actividades arealizar, atenciones individuales y visitas domiciliarias con enfoque de riesgo familiar, mediante actividades preventivo-promocionales y recuperativas. Otra característica importante es que, deja de ser una actividad focalizada de algunas regiones del país, para adoptar una extensión nacional, debiendo ser asumida como la estrategia sanitaria que desarrollan los establecimientos del primernivel de atención, debiendo definir mecanismos de financiamiento regular que garantice su sostenibilidad en tanto se logre el cumplimiento de sus objetivos.

Reconoce y revalora la importancia del agente comunitario de salud como un aliado estratégico y no un reemplazante ocasional del trabajador de salud, pero fundamentalmente incorpora a la Regiòn, a travès de la GERENCIA DE DESARROLLO SOCIAL...
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