Normas para los asistentes a una reunion de equipo
Índice
* Se puntual.
* Escuchar sin interrumpir.
* Escucha con simpatía.
* Reflexiona antes de hablar.
* No hablar sino cuando tienes algointeresante que decir.
* No critiques sino con cuenta y razón.
* Comprométete a tomar. responsabilidades de acción.
* Sinceridad.
SE PUNTUAL.
* El tiempo de los demás asistentes no es menosestimable que el tuyo. Muchas reuniones fracasan por no empezar a la hora. Luego, vienen las prisas y la falta de seriedad, dando así la impresión de falta de interés por la reunión.
ESCUCHA SININTERRUMPIR.
* Solo el responsable de la reunión puede poner fin a una discusión. Cuando en una reunión se interrumpen unos a otros, no se avanza en el pensamiento y falla la dinámica del equipo.
ESCUCHA CONSIMPATIA.
* Oír los pareceres de los otros es la mejor manera de enriquecer tus ideas. Así, cuando te toque hablar a ti, podrás acertar mejor con la solución del problema que se ha planteado.REFLECCIONA ANTES DE HABLAR.
* Nunca debes expresarte con frases incorrectas y mucho menos ofensivas. Se puede muy bien mostrar disconformidad con uno o varios del grupo sin herirles. Es la única forma deconseguir lo que se quiere.
NO HABLAR SINO TIENES ALGO INTERESANTE QUE DECIR.
* Debes dejar a un lado las palabras inútiles. Ser breve tiene mucho merito y es cosa difícil, pero muy provechosa.
NOCRITIQUES SINO CON CUENTA Y RAZON.
* Hacer una critica es, con frecuencia, la mejor manera de ganarse enemigos. La critica debe ser irreprochable y siempre ha de ir seguida de su soluciónconstructiva.
COMPROMETETE A TOMAR RESPONSABILIDADES DE ACCIÓN.
* Lo que vale es el trabajo que uno se propone hacer al salir de la reunión. Tu autoridad dependerá y se aumentara en la medida en que después dela reunión realices tus promesas.
SINCERIDAD.
* Debes siempre expresar tu pensamiento durante la reunión. No esperes a la salida para decir esta cosa que conviene hacer, o para criticar aquello...
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