Normas Poblacion

GENERACION DE EMPLEO PARA POBLACION VULNERABLE. Se define como población en situación de vulnerabilidad, el conjunto de personas o grupos poblacionales que se encuentran en condiciones defragilidad, bien sea por su condición étnica, de género, edad, capacidad funcional, nivel económico, cultural y que requieren de una atención especializada por parte de las entidades del Estado, para favorecerlos procesos de inclusión social, donde se reconozca la diferencia y se promueva la equidad.
1 1. AMPARO CONSTITUCIONAL ARTICULO 13. Todas las personas nacen libres e iguales ante la ley, recibirán lamisma protección y trato de las autoridades y gozarán de los mismos derechos, libertades y oportunidades sin ninguna discriminación por razones de sexo, raza, origen nacional o familiar, lengua,religión, opinión política o filosófica. El Estado promoverá las condiciones para que la igualdad sea real y efectiva y adoptará medidas en favor de grupos discriminados o marginados. El Estado protegeráespecialmente a aquellas personas que por su condición económica, física o mental, se encuentren en circunstancia de debilidad manifiesta y sancionará los abusos o maltratos que contra ellas secometan
. 2. DEFINICION DE GRUPOS VULNERABLES Son aquellos que por sus condiciones sociales, económicas, culturales o psicológicas pueden sufrir vejaciones contra sus derechos humanos.2 Ellos son:2.1PERSONAS EN SITUACIÓN DE DESPLAZAMIENTO Los desplazados internos (IDPs por sus siglas en inglés) son personas atrapadas en un círculo interminable de violencia que, como una reacción natural ante lasamenazas, huyen de las zonas de conflictos o persecuciones civiles, como los refugiados.
2.1.1 Marco Legal en Colombia  Ley 387 de 1997. Por la cual se adoptan medidas para la prevención deldesplazamiento forzado; la atención, protección, consolidación y esta estabilización socioeconómica de los desplazados internos por la violencia en la República de Colombia.
Artículo 1º.- Del desplazado. Es...