Normas

Páginas: 6 (1453 palabras) Publicado: 23 de febrero de 2015
Espacio laboral: ​
 herramienta que tiene como propósito el facilitar los procesos de intermediación laboral 
entre la oferta y la demanda laboral, cuyo fin es mejorar la situación laboral de empleabilidad en las persona​

es donde desarrolla sus actividades cotidianas, además de dividirse en dos conceptos como son la 
competencia laboral y la competencia ​
profesional. 
 Disposiciones y obligaciones de los patrones y empleados:  
 


Conceptos básicos de Seguridad en el Trabajo 

 

 



Conceptos básicos de Higiene en el Trabajo 

 

 



Importancia de las Comisiones de Seguridad e Higiene 

 

  



Bases legales de las Comisiones de Seguridad e Higiene 

 

  



Fundamentos legales de las Comisiones de Seguridad e Higiene 

  



Funcionamiento y Organización de las Comisiones de Seguridad e 
Higiene 

 

 



Participación de las Comisiones de Seguridad e Higiene en la 
Protección Ecológica 

 

 



Elementos básicos para la Comunicación 

 

 



Metodología para la Elaboración de Programas Preventivos 

 

 

 
2. condiciones de Seguridad 








●Edificios y locales 
Prevención, protección y combate de incendios 
Del equipo, maquinaria, recipientes sujetos a presión y generadores de vapor o calderas 
Del funcionamiento de los recipientes sujetos a presión y generadores de vapor o calderas 
Operación y mantenimiento de maquinaria y equipo 
De los equipos para soldar y cortar 
De las instalaciones eléctricas 
De las herramientas Manejo,  transporte  y  almacenamiento  de  materiales  en   general,   materiales  y  sustancias 
químicas peligrosas 

 
 ​
3. Condiciones de higiene 









Ruido y vibraciones 
Radiaciones ionizantes y electromagnéticas no ionizantes 
Sustancias químicas contaminantes sólidas, líquidas o gaseosas 
Agentes contaminantes biológicos 
Presiones ambientales anormales Condiciones térmicas del medio ambiente de trabajo 
Iluminación 
Ventilación 






Equipo de protección personal  
Ergonomía 
De los servicios para el personal 
Del orden y la Limpieza 

 
4. Organización de la seguridad e higiene en el trabajo 











Disposiciones generales 
De las Comisiones de Seguridad e Higiene en el Trabajo De la Comisión Consultiva Nacional. 
De las Comisiones Consultivas Estatales y del Distrito Federal 
Comisiones de Seguridad e Higiene en los centros de Trabajo 
Avisos y estadísticas de accidentes y enfermedades de trabajo 
Programas de seguridad e higiene en el trabajo 
Capacitación 
Servicios preventivos de medicina del trabajo 
Servicios preventivos de seguridad e higiene en el trabajo 
 Condiciones de seguridad del área laboral: 
 
La seguridad del trabajo es el conjunto de medidas técnicas, educacionales, médicas y psicológicas 
empleadas para prevenir accidentes, tendientes a eliminar las condiciones inseguras del ambiente, y a 
instruir o convencer a las personas acerca de la necesidad de implantación de prácticas preventivas. Un plan de seguridad implica, necesariamente, los siguientes requisitos: 
1)La seguridad en sí, es una responsabilidad de línea y una función de staff frente su especialización. 
2)Las condiciones de trabajo, el ramo de actividad, el tamaño, la localización de la empresa, etc., 
determinan los medios materiales preventivos. 
3)La seguridad no debe limitarse sólo al área de producción. Las oficinas, los depósitos, 4) El problema de seguridad implica la adaptación del hombre al trabajo. 
La seguridad del trabajo en ciertas organizaciones puede llegar a movilizar elementos para el 
entrenamiento y preparación de técnicos y  operarios, control de cumplimiento de normas de seguridad, 
simulación de accidentes, inspección periódica de los equipos de control de incendios, 
5) Es importante la aplicación de los siguientes principios: ...
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