nose
Páginas: 5 (1206 palabras)
Publicado: 26 de octubre de 2013
C O M P L E J O
E D U C A C I O N A L
“P A D R E
N I C O L Á S”
“ C entro de Innovación Educativa para el Desarrollo Emprendedor ”
Módulo Comunicación Organizacional Prof. Doris Caamaño Abello 4ª Adm.
1
MISIÓN DEL SERVICIO DE IMPUESTOS INTERNOS
•
Desarrollar innovaciones e introducir tecnologías informáticas para
facilitar los servicios a los contribuyentes.
La Misióndel Servicio como Institución del Estado es: "El Servicio de Impuestos
Internos es responsable de administrar con equidad el sistema de tributos internos,
facilitar y fiscalizar el cumplimiento tributario, propiciar la reducción de costos de
cumplimiento, y potenciar la modernización del Estado y la administración
tributaria en línea; lo anterior en pos de fortalecer el nivel de cumplimientotributario y del desarrollo económico de Chile y de su gente."
•
Continuar la lucha contra la evasión y el fraude.
•
Actualizar y ajustar la normativa tributaria.
•
Adaptar el SII a los cambios en la nueva justicia tributaria.
•
Reenfocar las políticas de RRHH hacia una gestión moderna de las
personas.
•
Participar activamente en instituciones y forosInternacionales.
•
Dar énfasis a la prevención en materias de Probidad.
•
Colaborar con las instituciones de la Administración Tributaria y otros
aliados estratégicos.
FUNCION
El Servicio de Impuestos Internos es una de las instituciones fiscalizadoras del
Estado. De acuerdo a la Ley, sus funciones son la "aplicación y fiscalización de
todos los impuestos internos actualmente establecidos oque se establecieren,
fiscales o de otro carácter en que tenga interés el Fisco y cuyo control no esté
especialmente encomendado por la ley a una autoridad diferente" . El Código
Tributario y la Ley Orgánica del Servicio determinan cómo debe desarrollarlas. Al
Servicio de Impuestos Internos le corresponde:
•
Interpretar administrativamente las disposiciones tributarias, fijar normas,impartir instrucciones y dictar órdenes a fin de asegurar su aplicación y
fiscalización.
•
Tiene que supervigilar el cumplimiento de las leyes tributarias que le han
sido encomendadas; conocer y fallar como tribunal de primera instancia los
reclamos que presenten los contribuyentes y asumir la defensa del Fisco
ante los Tribunales de Justicia en los juicios sobre aplicación e
interpretaciónde leyes tributarias.
PRINCIPIOS Y VALORES
•
Compromiso con el Contribuyente:
Atención de calidad, sin discriminación y transparente; plena
información y orientación.
•
Compromiso con los Funcionarios:
Dignidad y tranquilidad; desarrollo humano; crecimiento en experiencia
y conocimiento.
•
Compromiso con la Sociedad:
Educación Tributaria para crear una conciencia decumplimiento
tributario como un bien social; desarrollar instancias de auto instrucción
a la ciudadanía.
•
Compromiso con la Probidad:
Honradez y honestidad; conducta intachable; integridad; lealtad.
En lo que se refiere a los contribuyentes, tiene que crear conciencia tributaria,
informarlos sobre el destino de los impuestos y las sanciones a que se exponen por
el no cumplimiento de susdeberes.
LINEAMIENTOS ESTRATEGICOS
•
Mejorar la comunicación y la atención al contribuyente.
C O M P L E J O
E D U C A C I O N A L
“P A D R E
N I C O L Á S”
“ C entro de Innovación Educativa para el Desarrollo Emprendedor ”
Módulo Comunicación Organizacional Prof. Doris Caamaño Abello 4ª Adm.
•
Compromiso con la Transparencia:
Información completa, clara, oportuna y alalcance de todos los
funcionarios; procedimientos conocidos, públicos y únicos.
•
Compromiso con las Prácticas del SII:
Trabajo en equipo; participación; profesionalismo; criterios y competencias
técnicas; responsabilidad.
Los seres humanos tenemos necesidades de diversa índole. Existen aquellas que
podemos satisfacer en forma individual, con recursos propios, como contar con
bienes...
E D U C A C I O N A L
“P A D R E
N I C O L Á S”
“ C entro de Innovación Educativa para el Desarrollo Emprendedor ”
Módulo Comunicación Organizacional Prof. Doris Caamaño Abello 4ª Adm.
1
MISIÓN DEL SERVICIO DE IMPUESTOS INTERNOS
•
Desarrollar innovaciones e introducir tecnologías informáticas para
facilitar los servicios a los contribuyentes.
La Misióndel Servicio como Institución del Estado es: "El Servicio de Impuestos
Internos es responsable de administrar con equidad el sistema de tributos internos,
facilitar y fiscalizar el cumplimiento tributario, propiciar la reducción de costos de
cumplimiento, y potenciar la modernización del Estado y la administración
tributaria en línea; lo anterior en pos de fortalecer el nivel de cumplimientotributario y del desarrollo económico de Chile y de su gente."
•
Continuar la lucha contra la evasión y el fraude.
•
Actualizar y ajustar la normativa tributaria.
•
Adaptar el SII a los cambios en la nueva justicia tributaria.
•
Reenfocar las políticas de RRHH hacia una gestión moderna de las
personas.
•
Participar activamente en instituciones y forosInternacionales.
•
Dar énfasis a la prevención en materias de Probidad.
•
Colaborar con las instituciones de la Administración Tributaria y otros
aliados estratégicos.
FUNCION
El Servicio de Impuestos Internos es una de las instituciones fiscalizadoras del
Estado. De acuerdo a la Ley, sus funciones son la "aplicación y fiscalización de
todos los impuestos internos actualmente establecidos oque se establecieren,
fiscales o de otro carácter en que tenga interés el Fisco y cuyo control no esté
especialmente encomendado por la ley a una autoridad diferente" . El Código
Tributario y la Ley Orgánica del Servicio determinan cómo debe desarrollarlas. Al
Servicio de Impuestos Internos le corresponde:
•
Interpretar administrativamente las disposiciones tributarias, fijar normas,impartir instrucciones y dictar órdenes a fin de asegurar su aplicación y
fiscalización.
•
Tiene que supervigilar el cumplimiento de las leyes tributarias que le han
sido encomendadas; conocer y fallar como tribunal de primera instancia los
reclamos que presenten los contribuyentes y asumir la defensa del Fisco
ante los Tribunales de Justicia en los juicios sobre aplicación e
interpretaciónde leyes tributarias.
PRINCIPIOS Y VALORES
•
Compromiso con el Contribuyente:
Atención de calidad, sin discriminación y transparente; plena
información y orientación.
•
Compromiso con los Funcionarios:
Dignidad y tranquilidad; desarrollo humano; crecimiento en experiencia
y conocimiento.
•
Compromiso con la Sociedad:
Educación Tributaria para crear una conciencia decumplimiento
tributario como un bien social; desarrollar instancias de auto instrucción
a la ciudadanía.
•
Compromiso con la Probidad:
Honradez y honestidad; conducta intachable; integridad; lealtad.
En lo que se refiere a los contribuyentes, tiene que crear conciencia tributaria,
informarlos sobre el destino de los impuestos y las sanciones a que se exponen por
el no cumplimiento de susdeberes.
LINEAMIENTOS ESTRATEGICOS
•
Mejorar la comunicación y la atención al contribuyente.
C O M P L E J O
E D U C A C I O N A L
“P A D R E
N I C O L Á S”
“ C entro de Innovación Educativa para el Desarrollo Emprendedor ”
Módulo Comunicación Organizacional Prof. Doris Caamaño Abello 4ª Adm.
•
Compromiso con la Transparencia:
Información completa, clara, oportuna y alalcance de todos los
funcionarios; procedimientos conocidos, públicos y únicos.
•
Compromiso con las Prácticas del SII:
Trabajo en equipo; participación; profesionalismo; criterios y competencias
técnicas; responsabilidad.
Los seres humanos tenemos necesidades de diversa índole. Existen aquellas que
podemos satisfacer en forma individual, con recursos propios, como contar con
bienes...
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