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POLITICAS INTERNAS DE LA INSTITUCIÓN
1.- Puntualidad por parte de todo el personal que colabora para la institución respetando cada uno de ellos sus horarios respectivos.
2.- La imagen delpersonal debe ser impecable es decir el uniforme completamente limpio así como su aspecto personal (peinado, uñas y manos limpias)
3.- Mantener la Institución completamente aseada así como los muebles yenseres del mismo cada trabajador es responsable de su área de trabajo por lo tanto debe conservar limpio su espacio( Administradora, enfermeras, auxiliares, jefe de cocina, personal de servicio)
4.-En la hora de almuerzo de los pacientes Administradora, enfermeras y auxiliares estarán presentes en el comedor para asistir a los AM cuando así estos lo requieran.
5.- El personal tendrá que respetarlos horarios de almuerzo, es decir cada trabajador tendrá un horario establecido para acercarse al comedor y servirse los alimentos con la finalidad de que los pacientes en ningún momento seencuentren solos.
6.- Los AM tomarán siesta de una hora con la finalidad de que estos recuperen energía y a su vez el personal tome un relativo descanso claro está se realizará rondas rotativas parachequear a los pacientes.
7.- El personal de la institución no podrán recibir visitas personales en su lugar de trabajo.
8.- La persona encargada de dar fisioterapia a los pacientes deberán reportar a laAdministración cuál es el diagnóstico del paciente así como el pronóstico del mismo.
9.- Las enfermeras y /o el auxiliar de enfermería deberán controlar diariamente los signos vitales de los AM yal finalizar su turno entregará un reporte de los pacientes a la administración y a la enfermera que se queda en el siguiente turno todo esto con la finalidad de facilitar al médico un informe semanalsobre el estado de los AM llevando así un control del estado de salud de los AM.
10.- Todo el personal deberá usar guantes quirúrgicos.
11.- Respetar los horarios de actividades que se realizan...