Notas para ayudas

REGLAMENTO DE PASANTÍA CURRICULAR SUPERVISADA
CAPÍTULO I
Art.1º: La Pasantía Curricular Supervisada se regirá de acuerdo a la presente reglamentación.

Art. 2º: La Pasantía Curricular Supervisada, será considerada como requisito de los cursos, destinada a proporcionar al Alumno/a, la complementación del proceso enseñanza-aprendizaje, tendiente a:
i. Prepararlo/a para su desempeño en elmercado del trabajo.
ii. Adaptarlo/a social y psicológicamente en su futura actividad profesional.

Art. 3º: El/a Pasante de Educación Técnica, en la modalidad del Bachillerato Técnico en Contabilidad podrá realizar las siguientes actividades:
i. Redacción de Cartas, Notas, Memorando, Circulares y su archivo correspondiente.
ii. Organización y Archivo de documentos Comerciales.iii. Tareas como Auxiliar en la Registración Contable y Administrativa.
iv. Atención de Oficina en general.

CAPÍTULO II
REQUISITOS
Art. 4º: Podrá acceder a la Pasantía Curricular Supervisada el/a Alumno/a que tenga aprobado el Segundo Año de la Media del Bachillerato Técnico en Contabilidad.

CAPÍTULO III
DEL LOCAL DE LA REALIZACIÓN
Art. 5º: Podrá realizarse en las Empresas,Instituciones Públicas, Privadas y/o Educativas debidamente reconocidas por la Institución que solicita siempre que se adecue a lo estipulado en el Art. 2º del presente documento.

Art. 6º: Podrá ser realizada en más de una Empresa, siempre que en una de ellas no se haya sobrepasado las 90 primeras horas.

CAPÍTULO IV
DE LA DURACIÓN DE LA JORNADA DIARIA
Art. 7º: La duración mínima será de 240horas reloj.

Art. 8º: La jornada diaria será compatible con el horario escolar del alumno, con un mínimo de cuatro (4) horas diarias y un máximo de cuarenta y cuatro (44) horas mensuales.

Art. 9º: Para los efectos de los registros escolares, la carga horaria de la Pasantía, se obtendrá multiplicando el número de días de duración de la misma, por el número de horas trabajadas.

CAPÍTULO V
DELA BOLSA DE SEGUROS
Art. 10º: La Institución o Empresa que concede la pasantía podrá ofrecer a el/a pasante un auxilio en forma de bolsa o de cualquier otra modalidad de contraprestación de servicios conforme a acuerdo previo de las partes.

CAPÍTULo VI
DE LAS COMPETENCIAS DE LAS UNIDADES DE COORDINACIÓN EN CADA INSTITUCIÓN.
Art. 11º: A la Coordinación Escuela – Empresa, le compete:
a)Identificar y vincular las oportunidades de Pasantía Curricular Supervisada.
b) Elaborar los términos del convenio, observando lo dispuesto en el Art. 2º y 4º de este Reglamento.
c) Prestar servicios administrativos de catastro de alumnos/as.
d) Orientar a las Empresas sobre el perfil de los/as candidatos/as.
e) Proveer la documentación necesaria a el/a Pasante.
f) Promoverreuniones con los/as pasantes para los casos requeridos.
g) Actuar como intermediarios/as en la celebración del Contrato entre la Empresa y el/a Pasante.
h) Comunicar a la Coordinación B.T.C. cualquier variación en los términos de compromiso estipulados.

CAPÍTULO VII
DE LAS ATRIBUCIONES DE LOS/AS RESPONSABLES
Sección I
DE LA COORDINADORA DE LA ESPECIALIDAD
Art. 12: A la Coordinadora dela especialidad le compete:
a) Supervisar el desarrollo de las actividades de la pasantía.
b) Encaminar los resultados de la Evaluación final del/a pasante a la Coordinación Pedagógica de la Institución, para su registro.

CAPÍTULO VIII
DEL PROCESO DE DESARROLLO
Sección I
DE LOS TÉRMINOS DEL CONTRATO
Art. 13º: La Pasantía Curricular Supervisada, será precedida por la firmade “Acuerdo de Compromiso” entre el/a Pasante y la Empresa o Institución respectiva, con el aval de la Institución Educativa como Intermediaria.

Sección II
DE LA PLANIFICACIÓN
Art. 14º: El plan de trabajo del alumno/a deberá ser presentado en un plazo no mayor de 5 (cinco) días de la firma del “Contrato de Compromiso” y será analizado por el/a Profesor/a Orientador/a o en su defecto por la...