Notificaciones de riesgo

NOTIFICACIONES DE RIESGO

NOTIFICACIONES DE RIESGO

LOPCYMAT ARTICULO 53 NUMERAL I.
Proceso mediante el cual el empleador informa al trabajador sobre los peligros del puesto de trabajo, su naturaleza, los daños que pudiera causar a la salud, indicando los principios para su prevención.

Agentes de Riesgo
Conceptos básicos
Riesgo: es el daño potencial que puede surgir por un procesopresente o suceso futuro
Factor de riesgo: es toda circunstancia o situación que aumenta las probabilidades en una persona de contraer algún tipo de enfermedad.

Agentes de riesgo: los agentes de riesgo son aquellos riesgos que afectan la salud de una persona en un ambiente de trabajo, entre estos podemos encontrar:
Acto inseguro: situación que se presenta cuando el trabajador, su compañero ocualquier persona se comporte peligrosamente o cometa errores que puedan generar accidentes sea por acción u omisión
Una acción peligrosa está asociada con:
* No saber
* No poder
* No querer

Condición peligrosa: situación que se presentan cuando
♦ Un edificio, o sus aledaños, o parte de los mismos,
♦ Las instalaciones que se encuentran en el ámbito del trabajo
♦ Los procesosdesarrollados
♦ Las maquinas y equipos utilizados o que se encuentran dentro del ámbito
♦ Los productos, en cualquier etapa del proceso de manufactura en que se encuentren
♦ Los insumos que se utilicen o almacenen presentan condiciones (o se encuentran en condiciones) de generar accidentes

Clasificación y subclasificación de los factores de riesgo

Cuando utilizamos el vocablo riesgo nosreferimos a la probabilidad de ocurrencia de un daño a la salud y / o a la integridad del trabajador.

Si bien para la evaluación técnica de los riesgos laborales nos basaremos en una ecuación matemática (*), es fundamental entender que riesgo no significa necesariamente accidente: la existencia de un riesgo determinado en la actividad laboral conlleva una probabilidad, no una posibilidad y menosuna certeza, ni mediata ni inmediata.

La ecuación matemática empleada para el análisis de riesgos de un puesto de trabajo, es el producto de dos variables:

Gravedad, que se determina por el nivel del daño que puede ocasionar un accidente (días de trabajo perdidos,
Cantidad de trabajadores afectados, incapacidades permanentes, etc.)
Frecuencia, que se determina por la cantidad de accidentesque pueden ocurrir en la unidad de tiempo (días, meses, años)
Sólo a partir de esta definición de riesgo podremos analizarlo y acotarlo para llegar a las máximas condiciones de seguridad o, lo que es lo mismo, a las mínimas posibilidades de daño.
Solemos clasificar los riesgos según su procedencia en: TIPOS DE RIESGOS
Los riesgos se pueden clasificar en:
1. Riesgos Físicos
* Ruido.* Presiones.
* Temperatura.
* Iluminación.
* Vibraciones
* Radiación Ionizante y no Ionizante.
* Temperaturas Extremas (Frío, Calor).
* Radiación Infrarroja y Ultravioleta.

2. Riesgos Químicos
* Polvos.
* Vapores.
* Líquidos.
* Disolventes.
3. Riesgos Biológicos
* Anquilostomiasis.
* Carbunco.
* La Alergia.
* Muermo.
* Tétanos.
*Espiroquetosis Icterohemorrágica.
4. Riesgos Ergonómicos.
5. Riesgos Psicosociales: Stress.

1. RIESGOS FÍSICOS.

Ruido. El sonido consiste en un movimiento ondulatorio producido en un medio elástico por una fuente de vibración. La onda es de tipo longitudinal cuando el medio elástico en que se propaga el sonido es el aire y se regenera por variaciones de la presión atmosférica por, sobre ybajo el valor normal, originadas por la fuente de vibración.
La velocidad de propagación del sonido en el aire a 0 ºC es de 331 metros por segundo y varía aproximadamente a razón de 0.65 metros por segundo por cada ºC de cambio en la temperatura.
Existe un límite de tolerancia del oído humano. Entre 100-120 db, el ruido se hace inconfortable. A las 130 db se sienten crujidos; de 130 a 140 db,...