Nuevo Ingreso ITSA

M.A.P. GUILLERMO
VELÁZQUEZ GUTIÉRREZ
DIRECTOR GENERAL

Ser una Institución de Educación Superior Tecnológica
que forma Profesionales en Ciencia y Tecnología,
capaces de transformar su entorno, contribuyendo al
bienestar social y mejora del Medio Ambiente.

Somos una Institución líder en el ámbito Educativo,
Certificada y Acreditada en los mayores estándares de
calidad, reconocida por laformación humana y
profesional de las nuevas generaciones que impactan en
el Desarrollo Social- Sustentable.

Liderazgo,
Responsabilidad Social,
Compromiso,
Perseverancia,
Honestidad y Ética.

+
!Construimos
Líderes!

INSTITUTO TECNLÓGICO SUPERIOR
DE ATLIXCO

ORGANIGRAMA

DIRECCIÓN GENERAL
OBJETIVOS INSTITUCIONALES

Ampliar la cobertura de Educación Superior en la
región, vigilando que sea conEquidad.
• Ofrecer Educación Tecnológica de Alta Calidad.
• Integrar, Coordinar y Gestionar al Instituto.
•

DIRECCIÓN ACADÉMICA
OBJETIVOS ESPECIFICOS:

Consolidar programas de apoyo académico, vinculación
e investigación para los alumnos del Instituto.
• Consolidar programas de formación y actualización
para docentes.
• Brindar una formación integral a los alumnos.
• Elevar la calidad de laeducación para que los
estudiantes mejoren su nivel de logro educativo,
cuenten con medios para tener acceso a un mayor
bienestar y contribuyan al desarrollo nacional.
•

SUBDIRECCIÓN ACADÉMICA
OBJETIVOS ESPECIFICOS:

Incrementar la participación de los estudiantes del
SNEST en los programas oficiales de becas.
• Promover el desarrollo de competencias en una
segunda lengua.
• Incrementar losprofesores en el Sistema Nacional de
Investigadores.
•

SUBDIRECCIÓN DE VINCULACIÓN
• Promover la participación de empresarios, industriales y profesionales
de los sectores social y productivo de la Región, en las comisiones
académicas que se establezcan para la elaboración y actualización de
planes y programas de estudio.
• Fomentar el intercambio académico con instituciones de educación
superior y deinvestigación prestigiadas y reconocidas, nacionales e
internacionales, para impulsar la superación del personal académico
del Instituto.
• Fortalecer la vinculación con Instituciones educativas, organismos del
sector público y privado, a nivel regional, estatal, nacional e
internacional.
• Conformar el Consejo de Vinculación en el Instituto Tecnológico

SUBDIRECCIÓN DE INVESTIGACIÓN
•Implementar políticas y observar la normatividad
aplicable a las tareas de Investigación Científica y
Desarrollo Tecnológico.
• Administrar las líneas y proyectos de Investigación
Científica y Desarrollo Tecnológico.
• Coadyuvar a la formación de investigadores en las
áreas de conocimiento de la Institución.
• Contribuir a la generación, avance y difusión del
conocimiento para el desarrollo regional.COORDINADORES DE CARRERA
Administrar eficiente y eficazmente la planeación y la
implementación de métodos actualizados de
enseñanza que demanden las necesidades del
entorno.
Auspiciar la relación de trabajo con la Academia
Definir el equipamiento necesario para los
laboratorios, mismos que corresponderán a los planes
de estudios vigentes.

CIENCIAS BÁSICAS
• Trabajar con equidad considerandolos requerimientos del
entorno y la igualdad en las oportunidades de acceso al Instituto.
• Trabajar con personal altamente calificado cumpliendo con los
requerimientos de la mejora continua en el proceso académico y
la implantación del modelo basado en competencias
profesionales para responder adecuadamente a los retos del
entorno regional, estatal y nacional.
• Integración, coordinación y gestióncon los departamentos a fines
a las Ciencias Básicas de Institutos Tecnológicos a través de la
participación propositiva del Instituto en las actividades de
desarrollo del sistema para lograr su fortalecimiento y plenitud.

SERVICIOS ESCOLARES
• Atender la demanda educativa de los egresados del
nivel medio superior de la región Atlixco-Matamoros.
• Modernizar el control y seguimiento del...