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Páginas: 11 (2536 palabras) Publicado: 8 de abril de 2011
TARJETA TDU

La tarjeta de descuentos universitarios es una tarjeta de descuentos que te permite gozar de diversos beneficios con las empresas con que existe un convenio. No tienes porque desconfiar toda vez que es una tarjeta seria y con varios años ya de funcionamiento. Como tarjeta de descuento, lo que pagas es la membresía y no te volverán a pedir cuota alguna. También debes saber que paraque estés actualizado de las empresas o establecimientos que tienen convenio vigente con esta tarjeta, TDU cuenta con su página de internet.


La Tarjeta de Descuentos Universitarios te brinda la posibilidad de comprar en una amplia red comercial y acceder a servicios médicos con descuentos.
TDU ofrece beneficios en distintos establecimientos, espectáculos y entretenimientos, durante todo unaño.
Además, podrás acceder a servicios médicos a través de la Red Médica Nacional, con asesoría telefónica y con el 50% de descuento en estudios de laboratorio, y el 40% en honorarios quirúrgicos, tratamientos odontológicos, y en Clínicas y Hospitales.
El monto de la tarjeta es:
 Universitarios: $170.00 anuales IVA incluido
 Empresarial: para mayores de 18 años, $280.00 anuales IVA incluido TDU VRIM: TDU con Red Médica Nacional VRIM incluida, $400.00 anuales IVA incluido
 PREMIUM: Descuentos Permanentes y Certificados en los mejores lugares de la red de descuentos TDU $500.00 anuales IVA incluido
B

SIN HACER RUIDO en los últimos años diversas opciones de apoyo al consumidor se han consolidado y las empresas han aprendido que las promociones pueden ser la diferencia frente ala competencia.
En crisis es obvio que lo anterior se magnifica, máxime cuando las ventas se han desplomado en un entorno en el que no hay crédito y ha crecido el desempleo.
Hay una compañía que justo surgió en mayo de 1995, o sea en medio de la anterior crisis que vivió el país. Se trata de TDU, especialista en tarjetas de descuento que por cierto acaba de cumplir sus primeros 15 años.
Fueiniciativa de tres estudiantes del TEC Campus Ciudad de México y quienes desde entonces se han mantenido en su timón.
Se trata de Óscar Ramírez Lartigue , su director general, Alejandro Herrera Leal , cabeza de lo comercial y Pablo Obregón Ramos , responsable de mercadotecnia.
Como a veces sucede en los negocios, TDU fue producto de una buena idea y mucho trabajo, y no tanto de gran capital.Apenas surgió con 20 mil pesos de inversión.
Habrá que darle su crédito al TEC de Rafael Rangel Sostmann que confió en tres de sus alumnos con esta idea que surgió al cursar la materia Desarrollo de Emprendedores. De arranque hasta les facilitaron un cubículo y un par de teléfonos.
El inicio de TDU fue como una tarjeta de descuento para estudiantes con 40 compañías afiliadas. En 1998 y debido a larespuesta el tema se expandió con la TDU Empresarial.
En este ínter el concepto fue retomado por otros empresarios y a la fecha hay unas 20 compañías que ofrecen tarjetas de descuento, aunque TDU mantiene el liderazgo.
Opera con 200 empleados, maneja 500 mil tarjetahabientes, de los cuales 70 por ciento renuevan y accede a descuentos de 600 empresas afiliadas y más de 4 mil puntos de venta.
Tieneoficinas en el DF, su principal mercado, y Puebla en donde a través de módulos se promociona de forma directa.
Casi ha logrado duplicar su base de clientes por año. Por su tamaño cada vez se hace más difícil mantener esa tendencia, aunque aún así esperan llegar a un millón de tarjetas para 2010.
Y es que además de la TDU original y que se ubica en 180 pesos anuales, también están la empresarialcon 260 pesos, la TDU Medic en alianza con Médica Vrim y un costo de 400 pesos que da acceso a consultas, descuentos en hospitales y farmacias.
Igual manejan la Mix Up Life que incluye los descuentos de toda su red de afiliados y la médica, así como promociones a los productos de esa cadena de Carso de Carlos Slim .
Precisamente esta semana TDU lanzará su cuarta o quinta opción según se vea,...
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