Nuevos empresarios

“Los Nuevos Empresarios del Perú”

1) ¿Qué fortalezas y ventajas competitivas tienen los nuevos empresarios versus el empresariado tradicional?
2) ¿Qué oportunidades han encontrado los nuevos empresarios en el Perú?
3) Prepare una matriz EFE para Topy Top identificando las principales fuerzas externas que afectan a esta industria.
4) Prepare una matriz EFI para Topy Topvs. empresas textiles tradicionales.
5) ¿Cuáles son a su criterio las Ventajas Competitivas que tiene TopyTop vs. el empresariado tradicional?

1) FORTALEZAS Y VENTAJAS COMPETITIVAS DE LOS NUEVOS EMPRESARIOS VS. EL EMPRESARIO TRADICIONAL
o Globalización. Acceso rápido a información, tecnologías y benchmark.
o Especialización. Más centros de enseñanza de gestión yadministración de negocios.
o Innovación y calidad de trabajo. Pese a no ser un país desarrollado, el Perú ha incrementado su nivel de tecnología en los niveles productivos y mandos medios.
o No dependencia de otros capitales. Empresas tienen mayor capacidad de endeudamiento.
o Capacidad de romper paradigmas y buscar nuevas alternativas como el auge de industriasnuevas (turismo y gastronomía).
o Valoración del recurso humano dentro de las estrategias para alcanzar los resultados de las empresas.
o Capacidad para diferenciar los productos sobre la base de estándares de eficiencia y calidad.
o Búsqueda constante de costos competitivos.
o Capacidad para personalizar los productos y servicios.

2) OPORTUNIDADESPARA LOS NUEVOS EMPRESARIOS
o Riesgo País. Perú ha sido uno de los pocos países que cerró en verde el año 2009 (año de crisis mundial).
o Estabilidad Política y Económica. El país lleva más de una década con crecimiento sostenido. Asimismo, los gobiernos han continuado con los fundamentales de la recuperación nacional.
o Apertura a mercados internacionales. La firma detratados de libre comercio (USA, Asia, Europa, etc.) permite mejorar el posicionamiento de nuestros productos en el mercado internacional.
o Bajo perfil del terrorismo. La estabilidad del país atrae a capitales internos y externos.
o Apertura de mercados en la región. Sinergía con los países vecinos en el comercio de bienes y servicios.
o Expansión de nuevasindustrias y tecnologías. Búsqueda de alternativas de crecimiento entre empresas (Joint venture, fusión, etc.)
o Estabilización del régimen laboral. Nuevo marco legal facilita la generación del empleo formal.
o Fomento del gobierno a las medianas, pequeñas y microempresas. El gobierno busca el progreso sostenido de las empresas emergentes.
o Apoyo del sector bancario a losnuevos emprendedores.
o Valoración de la marca Perú. El consumidor peruano está aprendiendo a querer y usar los productos hechos localmente.
o Aumento de las exportaciones. La marca Perú está alcanzado los niveles de calidad requeridos por el mercado internacional.

TOPY TOP

Visión
Ser la empresa peruana líder en la industria textil, tanto en lafabricación como en la comercialización de prendas de vestir para el mercado local y extranjero.

Misión
Vestir al mundo con prendas de moda casual de alta calidad.

Valores
Respeto a los demás
Somos respetuosos del marco legal, del medio ambiente y de la comunidad.

Comportamiento ético
Actuamos con honradez y transparencia procurandoque la justicia rija constantemente nuestro comportamiento.

Satisfacción de clientes
Nos esforzamos por satisfacer en forma integral y permanente a todos nuestros clientes.

Calidad y Servicio
Nos diferenciamos de otras empresas aplicando calidad en todos los procesos y brindando un excelente servicio a los demás.

Recursos Humanos
Nos...