nulidades en materia laboral
Páginas: 18 (4463 palabras)
Publicado: 24 de junio de 2013
NULIDAD ABSOLUTA Y RELATIVA EN MATERIA LABORAL
Breve explicación Acto Jurídico
El acto jurídico es la manifestación de voluntad que se hace con la intención de producir consecuencias de derecho, las cuales son reconocidas por el ordenamiento jurídico.
De acuerdo a la Escuela Clásica, el acto jurídico con carácter de contrato, se divide en condiciones de existencia y condiciones devalidez o eficiencia. También suelen llamarse condiciones de fondo, porque se refieren a la naturaleza intima de la relación contractual y condiciones de forma que excepcionalmente ha sido impuestas por la ley.
Elementos de existencia y validez de los actos jurídicos en Mexico.
El artículo 1859, del Código Civil Federal, dice “... Las disposiciones legales sobre contratos serán aplicables atodos los convenios y a otros actos jurídicos, en lo que no se opongan a la naturaleza de estos o a disposiciones especiales de la ley sobre los mismos…”
Por lo que se analizaran los actos jurídicos conforme a las disposiciones relativas al contrato.
Legislación Civil
Articulo 1794.- Para la existencia del contrato se requiere:
I. Consentimiento;
II. Objeto que pueda ser materia delcontrato.
Artículo 1795.- El contrato puede ser invalidado:
I. Por incapacidad legal de las partes o de una de ellas;
II. Por vicios del consentimiento;
III. Porque su objeto, o su motivo o fin sea ilícito;
IV. Porque el consentimiento no se haya manifestado en la forma que la ley establece.
Artículo 2225.- La ilicitud en el objeto, en el fin o en la condición del acto produce su nulidad,ya absoluta, ya relativa, según lo disponga la ley.
Definición de Inexistencia del Acto, Nulidad absoluta y nulidad Relativa
Todo acto que no produzca actividad (inexistente), que no tenga fuerza o suficiente poder para obrar o producir todas las consecuencias de derecho deseadas (nulidad relativa o absoluta), es ineficaz por adolecer de alguna que tales deficiencias.
Si en la formacióndel contrato, le falta el consentimiento, objeto o solemnidad, el acto será inexistente.
Si le falta la capacidad, existe algún vicio de la voluntad el objeto, fin o el hecho resulta ilícito o no se celebra con la formalidad exigida por la ley, el acto o contrato será nulo.
En nuestra legislación existe mucha confusión en estos términos, pero se puede resumir que si se el termino ineficazse emplea en sentido genérico y la inexistencia y nulidad en sentido específico.
Rafael Rojina Villegas, dice “… Las normas aplicables a la especie de actos que son los contratos, tienen particularidades propias a esta categoría de actos sobre todo por su carácter plurilateral, debido a la intervención de dos o más voluntades por lo cual no puede ser correcto extender a todos los casos y concarácter de regla general los preceptos reguladores de esa particularidades como es evidente tratándose de actos jurídicos unilaterales, y en especial, de la fuente de obligaciones denominadas declaración unilateral de voluntad…”
Nulidades en Materia Laboral en México
Constitución Politica de los Estados Unidos Mexicanos, articulo 123:
“…XXVII.- Serán condiciones nulas y no obligarán a loscontrayentes, aunque se expresen en el contrato:
a).- Las que estipulen una jornada inhumana por lo notoriamente excesiva, dada la índole del trabajo.
b).- Las que fijen un salario que no sea remunerador a juicio de las Juntas de Conciliación y Arbitraje.
c).- Las que estipulen un plazo mayor de una semana para la percepción del jornal.
d).- Las que señalen un lugar de recreo, fonda,café, taberna, cantina o tienda para efectuar el pago del salario, cuando no se trate de empleados en esos establecimientos.
e).- Las que entrañen obligación directa o indirecta de adquirir los artículos de consumo en tiendas o lugares determinados.
f).- Las que permitan retener el salario en concepto de multa.
g).- Las que constituyan renuncia hecha por el obrero de las indemnizaciones a que...
Breve explicación Acto Jurídico
El acto jurídico es la manifestación de voluntad que se hace con la intención de producir consecuencias de derecho, las cuales son reconocidas por el ordenamiento jurídico.
De acuerdo a la Escuela Clásica, el acto jurídico con carácter de contrato, se divide en condiciones de existencia y condiciones devalidez o eficiencia. También suelen llamarse condiciones de fondo, porque se refieren a la naturaleza intima de la relación contractual y condiciones de forma que excepcionalmente ha sido impuestas por la ley.
Elementos de existencia y validez de los actos jurídicos en Mexico.
El artículo 1859, del Código Civil Federal, dice “... Las disposiciones legales sobre contratos serán aplicables atodos los convenios y a otros actos jurídicos, en lo que no se opongan a la naturaleza de estos o a disposiciones especiales de la ley sobre los mismos…”
Por lo que se analizaran los actos jurídicos conforme a las disposiciones relativas al contrato.
Legislación Civil
Articulo 1794.- Para la existencia del contrato se requiere:
I. Consentimiento;
II. Objeto que pueda ser materia delcontrato.
Artículo 1795.- El contrato puede ser invalidado:
I. Por incapacidad legal de las partes o de una de ellas;
II. Por vicios del consentimiento;
III. Porque su objeto, o su motivo o fin sea ilícito;
IV. Porque el consentimiento no se haya manifestado en la forma que la ley establece.
Artículo 2225.- La ilicitud en el objeto, en el fin o en la condición del acto produce su nulidad,ya absoluta, ya relativa, según lo disponga la ley.
Definición de Inexistencia del Acto, Nulidad absoluta y nulidad Relativa
Todo acto que no produzca actividad (inexistente), que no tenga fuerza o suficiente poder para obrar o producir todas las consecuencias de derecho deseadas (nulidad relativa o absoluta), es ineficaz por adolecer de alguna que tales deficiencias.
Si en la formacióndel contrato, le falta el consentimiento, objeto o solemnidad, el acto será inexistente.
Si le falta la capacidad, existe algún vicio de la voluntad el objeto, fin o el hecho resulta ilícito o no se celebra con la formalidad exigida por la ley, el acto o contrato será nulo.
En nuestra legislación existe mucha confusión en estos términos, pero se puede resumir que si se el termino ineficazse emplea en sentido genérico y la inexistencia y nulidad en sentido específico.
Rafael Rojina Villegas, dice “… Las normas aplicables a la especie de actos que son los contratos, tienen particularidades propias a esta categoría de actos sobre todo por su carácter plurilateral, debido a la intervención de dos o más voluntades por lo cual no puede ser correcto extender a todos los casos y concarácter de regla general los preceptos reguladores de esa particularidades como es evidente tratándose de actos jurídicos unilaterales, y en especial, de la fuente de obligaciones denominadas declaración unilateral de voluntad…”
Nulidades en Materia Laboral en México
Constitución Politica de los Estados Unidos Mexicanos, articulo 123:
“…XXVII.- Serán condiciones nulas y no obligarán a loscontrayentes, aunque se expresen en el contrato:
a).- Las que estipulen una jornada inhumana por lo notoriamente excesiva, dada la índole del trabajo.
b).- Las que fijen un salario que no sea remunerador a juicio de las Juntas de Conciliación y Arbitraje.
c).- Las que estipulen un plazo mayor de una semana para la percepción del jornal.
d).- Las que señalen un lugar de recreo, fonda,café, taberna, cantina o tienda para efectuar el pago del salario, cuando no se trate de empleados en esos establecimientos.
e).- Las que entrañen obligación directa o indirecta de adquirir los artículos de consumo en tiendas o lugares determinados.
f).- Las que permitan retener el salario en concepto de multa.
g).- Las que constituyan renuncia hecha por el obrero de las indemnizaciones a que...
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