objetividad de la entrevista
Páginas: 2 (384 palabras)
Publicado: 8 de junio de 2013
ufeffOBJETIVDAD DE LA ENTREVISTA
Por medio de esta lectura nos podemos dar cuenta de puntos importantes que se muestran dentro de una entrevista psicológica para que sea objetiva.
Para empezardebemos saber que el entrevistador debe de conocer y controlar varios aspectos para no caer en errores, empezando con sus propias motivaciones, su ideología, sus puntos débiles para poder diferenciarsus propias experiencias y sentimientos del entrevistado.
Por lo tanto la tarea del entrevistador es analizar y profundizar las causas relacionadas con los sentimientos para así poder encontrar lasmotivaciones inconscientes.
En la entrevista podemos expresar diversas cosas por medio de gestos, palabras o actitudes, por eso el entrevistador debe de estar atento en todo momento alentrevistado. Atreves de este medio se pueden obtener mucha información valiosa, como lo que pensamos, queremos o sentimos. Aquí el entrevistador juega un papel importante ya que a veces no tenemos laspalabras adecuadas para expresarnos y podemos dar a entender cosas diferentes, por eso el entrevistador debe de aclarar en dicho momento el concepto que tiene sobre las palabras que dijo el entrevistado, osi no esto podrá afectar la opinión final puede estar en un error.
Una característica que yo considero de suma importancia es que en entrevistador debe de tener empatía.
Se debe de escuchar todo loque diga el entrevistado pero poniendo en un cierto grado de duda lo que dice, pero esto no quiere decir que se dudaremos de todo lo que se dice, se seleccionaran los datos que son obvios yobjetivos.
Debe quedar claro que antes de ser entrevistadores se es ser humano y debido a esto se reacciona distinto ante cada entrevistado, debe de controlar su actitud y conducta, para que tenga máspotencial la entrevista.
Por medio de esta lectura se muestran tres puntos importantes que hace un entrevistador, comenzando con formular una hipótesis basándose en el carácter y potencial del...
Por medio de esta lectura nos podemos dar cuenta de puntos importantes que se muestran dentro de una entrevista psicológica para que sea objetiva.
Para empezardebemos saber que el entrevistador debe de conocer y controlar varios aspectos para no caer en errores, empezando con sus propias motivaciones, su ideología, sus puntos débiles para poder diferenciarsus propias experiencias y sentimientos del entrevistado.
Por lo tanto la tarea del entrevistador es analizar y profundizar las causas relacionadas con los sentimientos para así poder encontrar lasmotivaciones inconscientes.
En la entrevista podemos expresar diversas cosas por medio de gestos, palabras o actitudes, por eso el entrevistador debe de estar atento en todo momento alentrevistado. Atreves de este medio se pueden obtener mucha información valiosa, como lo que pensamos, queremos o sentimos. Aquí el entrevistador juega un papel importante ya que a veces no tenemos laspalabras adecuadas para expresarnos y podemos dar a entender cosas diferentes, por eso el entrevistador debe de aclarar en dicho momento el concepto que tiene sobre las palabras que dijo el entrevistado, osi no esto podrá afectar la opinión final puede estar en un error.
Una característica que yo considero de suma importancia es que en entrevistador debe de tener empatía.
Se debe de escuchar todo loque diga el entrevistado pero poniendo en un cierto grado de duda lo que dice, pero esto no quiere decir que se dudaremos de todo lo que se dice, se seleccionaran los datos que son obvios yobjetivos.
Debe quedar claro que antes de ser entrevistadores se es ser humano y debido a esto se reacciona distinto ante cada entrevistado, debe de controlar su actitud y conducta, para que tenga máspotencial la entrevista.
Por medio de esta lectura se muestran tres puntos importantes que hace un entrevistador, comenzando con formular una hipótesis basándose en el carácter y potencial del...
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