OBJETIVO ESPEC FICO 1

Páginas: 4 (806 palabras) Publicado: 3 de abril de 2015
OBJETIVO ESPECÍFICO 1:
Finalizada la sesión de trabajo, el estudiante analizará la estructura jerárquica del
ordenamiento jurídico. Habrá logrado el objetivo si los resultados se corresponden conel
material discutido en clase.
CONTENIDO:
• Estructura jerárquica del ordenamiento jurídico.
• Pirámide de Hans Kelsen.
• Nivel Constitucional y Legal: Leyes orgánicas, especiales y ordinarias.
•Reglamentos Decretos, Resoluciones y Ordenanzas.
ESTRATEGIAS METODOLÓGICAS:
• Presentación de la pirámide de Kelsen por el docente.
• Estudio y análisis de material de apoyo
• Talleres en pequeños grupos
•Presentación de resultados
• Confrontación de resultados
RECURSOS:
Humanos: Profesor – estudiante
Tiempo: 03 horas
EVALUACIÓN:
Ejercicio de aplicación teórico – práctico
Ponderación: 5%BIBLIOGRAFÍA:
• GARCIA MAYNEZ, Eduardo (1.980), “Introducción al Estudio del Derecho”
8 31º Edición, Editorial Porrua S.A., México.
• OLASO, Luis María (1.996), “Curso de Introducción al Derecho”, UniversidadCatólica Andrés Bello, Manuales de Derecho. Editorial Texto C.A. Caracas.
• NARANJO, Yury (1997), “Introducción al Derecho”, serie de Publicaciones
Jurídicas, Ediciones Librería Destino. Caracas.
OBJETIVOESPECÍFICO 2:
Una vez finalizada la sesión, y después de desarrolladas las actividades, el estudiante
analizará la división del derecho en sus ramas público y privado, su clasificación y
diferencias.El objetivo es válido si los resultados se corresponden con el material discutido
en clase.
CONTENIDO:
• Breve reseña histórica de la división del derecho.
• Concepto y clasificación del DerechoPúblico y el Derecho Privado.
• Diferencias entre derecho público y derecho privado.
ESTRATEGIAS METODOLÓGICAS:
• Estudio y análisis de material de apoyo
• Trabajo en pequeños grupos
• Exposición deldocente
• Sustentación de resultados por los estudiantes
RECURSOS:
Humanos: Profesor – estudiante
Tiempo: 03 horas
EVALUACIÓN:
Trabajo en grupo
Ponderación: 5%
BIBLIOGRAFÍA:
9• GARCIA MAYNEZ, Eduardo...
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