OBLIGACIONES Y PROHIBICIONES DE LOS PATRONOS Y TRABAJADORES ESTABLECIDAS EN EL CODIGO DE TRABAJO

OBLIGACIONES DEL PATRONO

ARTICULO 61
PROHIBICIONES DEL PATRONO

ARTICULO 62
OBLIGACIONES DE LOS TRABAJADORES

ARTICULO 63
PROHIBICIONES DE LOS TRABAJADORES

ARTICULO 64
a) Enviar en losdos primeros meses del año a la Dependencia Administrativa correspondiente del Ministerio de Trabajo y Previsión Social directamente o por medio de autoridades de trabajo de su empresa un informeimpreso que contenga los siguientes datos:

○ Egresos por concepto de salarios, bonificaciones y cualquier otra prestación del año anterior. Definidas las salidas por jornadas ordinarias yextraordinarias

○ Nombres y apellidos de sus trabajadores, edad aproximada, nacionalidad, sexo, ocupación, número de días trabajados y salario individual devengado durante dicho año










a)Inducir o exigir que sus trabajadores compren sus artículos de consumo.











a)Desempeñar el servicio contratado bajo la dirección del patrono o su representante en cuanto a lolaboral










a) Abandonar el trabajo en horas de labor sin causa justificada o sin licencia del patrono o de sus jefes inmediatos.
b) Preferir también a los guatemaltecos que laborenbien, no solo a los extranjeros tratándolos en igualdad de circunstancias.
b) Exigir o aceptar dinero u otra gratificación por el otorgamiento de trabajo o por otro privilegio
b) Ejecutar el trabajocon eficiencia, cuidado y esmero apropiados y en la forma, tiempo y lugar convenidos.
b) Hacer durante el trabajo o dentro del establecimiento propaganda política o contrarias a las institucionesdemocráticas de la constitución
c) Guardar a los trabajadores la debida consideración, abstenerse de maltrato de obras y palabras.
C) Obligar o intentar obligar a los trabajadores a no integrar lossindicatos o grupos legales
c) Restituir al patrono los materiales no usados.
Conservar en buen estado los instrumentos y útiles que se le brinden
c) Trabajar ebrio ó bajo efectos de drogas o...