observacion

La observación consiste en saber seleccionar aquello que queremos analizar. Se suele decir que "Saber observar es saber seleccionar".
Para la observación lo primero es plantear previamente qué eslo que interesa observar. En definitiva haber seleccionado un objetivo claro de observación. En nuestro caso, nos podemos plantear conocer la tasa de feedback del entrenador y observar la conducta delentrenador a la hora de impartir feedback durante el entrenamiento
 
La observación científica "tiene la capacidad de describir y explicar el comportamiento, al haber obtenido datos adecuados yfiables correspondientes a conductas, eventos y /o situaciones perfectamente identificadas e insertas en un contexto teórico.
 
Las palabras claves de esta definición son:
 
- describir y explicar.
-datos adecuados y fiables.
- conductas perfectamente identificadas.
 
· MÉTODO DE OBSERVACIÓN:
Este método consiste en la observación detallada y continuada de una serie de datos seleccionadoscon anterioridad sobre el comportamiento de la persona; la observación ha de regirse por normas rigurosas y fijas, no basta una observación esporádica y asistemática. Mediante la observación se tratade calificar cuantitativamente los rasgos del comportamiento. 

Tipos: 
Ocasional: ocurre con independencia de la intención del psicologo; es casual; a veces da lugar a importantes descubrimientos. Sistemática: Se la programa y la realiza con una finalidad. Ej toma de test 

En la observación podemos considerar tres niveles sistematización:
 
a.- la observación asistemática:
ha sido laque tradicionalmente sea realizado en el deporte. El conocido "ojímetro" para dar información sobre una actuación determinada o las observaciones realizadas sin ninguna planificación previa. Estaobservación consiste en una constatación directa, sin ningún objetivo explicitado y sin estar perfectamente definido, sin un orden o planificación determinado. Son narraciones escritas en forma directa o...