Odi Administrativo

Sistema de gestión de seguridad y salud ocupacional
“ODI OBLIGACION DE INFORMAR”



FORMULARIO DE REGISTRO INDIVIDUAL DE INFORMACION DE
LOS RIESGOS PROFESIONALES A LOS TRABAJADORES (O.D.I.)

➢ Debe ser llenado por el Supervisor Directo del Trabajador informado.

El Decreto Supremo Nº 40, “Reglamento sobre Prevención de Riesgos Profesionales’’, dispone que:

“Los empleadores tienenobligación de informar oportuna y convenientemente a todos sus trabajadores acerca de los riesgos que entrañan sus labores, de las medidas preventivas y de los métodos de trabajo correctos. Los riesgos son los inherentes a la actividad de cada empresa.

Especialmente, deben informar a los trabajadores acerca de los elementos, productos y sustancias que deben utilizar en los procesos de produccióno en su trabajo, sobre la identificación de los mismos (fórmula, sinónimos, aspecto y olor), sobre los límites de exposición permisibles de esos productos, acerca de los peligros para la salud y sobre las medidas de control, de prevención y protección que deben adoptar para evitar tales riesgos’’.

1. Antecedentes Generales del Trabajador

➢ Registre los antecedentes personales y datosdebidamente verificados del trabajador que recibirá la Información de los Riesgos Profesionales específicos y generales.


Nombre:__________________________________________Fecha: _____________________
R.U.T.:____________________ Archivo:_____________ SAP:________________________
Cargo / Puesto de Trabajo:_________________________________________________________________________________________________________________________________
Area / Sección de Trabajo:______________________________________________________
Superintendencia / Dirección / Departamento:_______________________________________
___________________________________________________________________________
Gerencia: ___________________________________________________________________







2.Información de los Riesgos Profesionales al Trabajador por:

➢ Marque con una X la causa por la que se debe informar al trabajador de los Riesgos Profesionales:

Trabajador Nuevo Nuevas Actividades / Tareas Desempeño de Tareas en
que implican riesgos Área Única

Trabajador Reubicado


Nuevos Riesgos por cambios Desempeño detareas en áreas diferentes
O modificaciones en su
Puesto de trabajo


Ausencia Prolongada del Riesgos Generales
Puesto de Trabajo Riesgos Específicos



3. Información del Uso, Manejo y Cuidado y Reposición del Equipo de Protección
Personal entregado al trabajador.

Marque con una Xlos elementos o equipo de protección personal entregado al trabajador, de acuerdo al puesto de trabajo, en relación a los riesgos efectivos a que estén expuestos los trabajadores. Informe al trabajador sobre la entrega, uso, mantención o cuidados, reposición y motivación de tales elementos.

Casco de Seguridad Protección Auditiva

Lentes de Seguridad Protección FacialZapatos de Seguridad Chaleco reflectante

Guantes de Seguridad Otros EPP .

Equipo de Protección Personal entregado al trabajador, de acuerdo a riesgos específicos en relación con su Puesto de Trabajo y Tareas que el trabajador debe realizar.________________________________________________________________________________
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________________________________________________________________________________
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4. Área en la que se desempeña

a) Mina b) Plantas c) Servicios d) Otros

Marque con...