oferta y demanda de trabajo, educación en honduras

INTRODUCCIÓN


Trabajo, en Economía, esfuerzo realizado para asegurar un beneficio económico. Es uno de los tres factores de producción principales, siendo los otros dos la tierra (o recursos naturales) y el capital.


En la industria, el trabajo tiene una gran variedad de funciones, que se pueden clasificar de la siguiente manera: producción de materias primas, como en la minería y en laagricultura; producción en el sentido amplio del término, o transformación de materias primas en objetos útiles para satisfacer las necesidades humanas; distribución, o transporte de los objetos útiles de un lugar a otro, en función de las necesidades humanas; las operaciones relacionadas con la gestión de la producción, como la contabilidad y el trabajo de oficina; y los servicios, como los queproducen los médicos o los profesores.


Muchos economistas diferencian entre trabajo productivo y trabajo improductivo. El primero consiste en aquellos tipos de manipulaciones que producen utilidad mediante objetos. El trabajo improductivo, como el que desempeña un músico, es útil pero no incrementa la riqueza material de la comunidad.Oferta y demanda

La encuesta regional, coordinada por Álvaro Alan, señala que las tendencias en el mercado local revelan que el sector de alta tecnología ha evolucionado mucho más rápido que el resto de los mercados. De modo que quien tenga conocimientos en esta área percibe buenos ingresos y es buscado por la competencia.
A mediano plazo será el sector de telecomunicaciones el que entre en lacarrera de la demanda. Por el contrario, el área de consumo masivo, atraviesa una situación crítica: reducción de ventas e incapacidad, por los altos costos de producción, para pagar los salarios de hace dos años.

Contratos temporales

Una de las conclusiones que indica el estudio, es que cada vez serán más frecuentes los contratos de duración limitada, las consultas freelance(independientes), el gerenciamiento interino y el trabajo a tiempo parcial.

Esta medida se aplica desde el año 2000 y ahora son modalidades comunes de oferta de servicio profesional y los empleados fijos se sumarán a la tendencia como proveedores independientes.

En nuestro país El fenómeno de la división del trabajo, se observa en las distintas actividades económicas que se realizan en las comunidadesindígenas. A nivel regional como unidades culturales, muestra que existe una especialización económica de dichos municipios. "Puede decirse que no obstante que la milpa así como las huertas familiares son comunes a todos los municipios, cada uno está dedicado a diversas actividades económicas que, como fuente de ingresos, sobrepasa a la milpa en importancia. Son especializados en el cultivo de maíz yfrijoles como productos creadores de divisas . Los indígenas de los otros municipios deben ganar dinero en otras formas para comprar sus cosas necesarias, incluyendo maíz. La especialización en la producción conduce de modo inevitable, por supuesto, hacia el comercio, y los indígenas de algunos municipios se especializan en este comercio o distribución. Aproximadamente hay tres clases deespecialización: agrícola, industrial y comercial. Una cuarta es más bien negativa: los indígenas de municipios no especializados en alguna ocupación particular, se ven forzados a recurrir al trabajo común en sus propios municipios o en las plantaciones de la costa." Sobre las diversas actividades económicas observadas, resalta la importancia de la distribución de todos los productos, provenientes de laespecialización agrícola e industrial, en la economía de la región a través de una intrincada red de caminos y un sistema de mercados: "hay indígenas en ciertos municipios que hacen negocio transportando productos aun de otros municipios, de mercado en mercado, comprando y vendiendo." Generalmente las transacciones de los mercados indígenas se realizan por medio de dinero en efectivo. En ellos...