Ohsas 18001

Introducción 4
Estadísticas de accidentes en Obras de Edificación 5
Introducción 6
Siniestralidad laboral en España 8
Accidentes de trabajo 8
Número de accidentes de trabajo 8
Accidentes en jornada de trabajo por sector 9
Accidentes por la forma en que producen 11
Distribución por sexo 11
Por grupo de edad 11
Por tipo de contrato 11
Por sectores deocupación. 12
Por antigüedad en el puesto 12
Por tamaño del centro de trabajo 12
Por país de origen 12
Por tipo de empresa 12
Siniestralidad laboral en obras de edificación 14
Análisis por tipología constructiva 14
Análisis por Fases de obra 15
Análisis por PEM (presupuesto de ejecución material) 16
Análisis por Contrata–Subcontrata 17
Análisis por oficio 18Análisis por categoría 19
Análisis por edad 19
Análisis por nacionalidad 20
Análisis por la hora del accidente: 21
Análisis por día de la semana 22
Análisis por mes 23
Análisis por la forma del accidente 23
Causas del accidente 24
Análisis de costes de accidentes de trabajo 28
Análisis de costes accidentes-incidentes. 28
Datos identificativos. 28
Costes depersonal 29
Costes de daños materiales 31
Otros costes 34
Bibliografía 37
Agentes intervinientes en la edificación y en la prevención de riesgos laborales Funciones y responsabilidades 38
Introducción 39
Funciones y obligaciones 41
Promotor 41
Proyectista 43
Dirección Facultativa 43
Coordinador en materia de seguridad y salud (CSS) 44
Contratistas 47
Recursospreventivos 49
Servicios de prevención ajeno (SPA) 49
Trabajador Autónomo 50
Responsabilidades. 51
Bibliografía 53
Descripción del Sistema de Gestión de Prevención de Riesgos Laborales basado en la OHSAS 18001 54
Introducción 55
Requisitos de la especificación OHSAS 18001:2007 59
4.1 Requisitos Generales 59
4.2 Política 61
4.3 Planificación 63
4.3.1Planificación para la identificación de peligros, evaluación de riesgos y determinación de controles. 63
4.3.2 Requisitos legales y otros requisitos. 68
4.3.3 Objetivos y programas. 71
4.3.3.1. Proceso para el Programa de objetivos del Sistema de Gestión 75
4.4 Implementación y operación. 78
4.4.1 Recursos, funciones, responsabilidades y autoridad. 78
4.4.2 Competencia,formación y toma de conciencia 79
4.4.2.1 Proceso para la Formación de los trabajadores 81
4.4.3 Comunicación, participación y consulta. 85
4.4.4 – 4.4.5 Documentación y control de documentación 86
4.4.5.1. Proceso para el Control de la documentación 87
4.4.6 Control operacional 89
4.4.6.1. Proceso para la adquisición y aceptación de equipos de trabajo 904.4.6.2. Proceso para la coordinación de actividades empresariales 93
4.4.6.3. Proceso para la utilización de Equipos de protección individual. 96
4.4.6.4. Proceso para trabajos en obras de construcción y trabajos en altura. 99
4.4.7 Preparación y respuesta ante emergencias 101
4.5 Verificación 102
4.5.1Medición y seguimiento del desempeño 102
4.5.1.1. Proceso parael control de siniestralidad. 104
4.5.2 Evaluación del cumplimiento legal 106
4.5.3 Investigación de incidentes, no conformidades, acciones correctoras y acción preventiva 107
4.5.4 Control de registros 108
4.5.5 Auditoría interna 109
4.5.5.1. Proceso para el control de auditorías internas 109
4.6 Revisión por la Dirección 112

Introducción
(Pendiente deredactar)
Estadísticas de accidentes en Obras de Edificación

Introducción

La aprobación de la Ley 31/95 de Prevención de Riesgos Laborales supuso un cambio tanto cualitativo como cuantitativo de la seguridad y salud en el trabajo, ya que se pasó de la reposición económica del daño a la prevención del riesgo, a una ordenanza de seguridad e higiene en el trabajo dirigida a la industria...