Operadoras De Pensiones
Páginas: 7 (1646 palabras)
Publicado: 20 de abril de 2011
INTRODUCCIÓN
En agosto del año 1996 nace la Superintendencia de Pensiones, producto de la aprobación de la Ley del Régimen Privado de Pensiones Complementarias y sus reformas, No. 7523. Esta ley autorizó la creación de los sistemas o planes privados de pensiones complementarias y de ahorro individual, destinados a brindar a los beneficiarios protección complementaria ante los riesgos deinvalidez, vejez y muerte
Durante los primeros cuatro años de existencia, el objetivo principal de la entidad fue la regulación y fiscalización del régimen de capitalización individual, constituido por operadoras de pensiones complementarias (OPC).
En febrero del 2000, con la aprobación de la Ley de Protección al Trabajador, No. 7983, su ámbito de acción varió considerablemente. Quedaron bajola supervisión de la SUPEN los regímenes básicos de pensiones, tanto el Régimen de Invalidez, Vejez y Muerte de la Caja Costarricense de Seguro Social (CCSS) como los regímenes especiales sustitutos de éste, los fondos complementarios de pensiones creados por leyes especiales o convenciones colectivas, el Régimen No Contributivo de la CCSS, así como el Régimen de Riesgos de Trabajo.
El tema quese presenta continuación es el estudio sobre las Operadoras de Pensiones, como operan y sus rendimientos, el objetivo de este estudio es hacer que se tenga un mejor conocimiento sobre estas organizaciones, sus funciones y el fin que buscan, puesto que todavía hay muchos que desconocen su mecánica.
OPERADORAS COMPLEMENTARIAS DE PENSIONES
Definición:
Entidades encargadas de administrar losaportes, constituir y administrar fondos de capitalización laboral y fondos de pensiones correspondientes al Régimen Complementario de Pensiones y los beneficios correspondientes, conforme a las normas de esta Ley.
Los Fondos de pensiones complementarias están constituidos con las contribuciones de los afiliados y los cotizantes de los diversos planes de pensiones y con los rendimientos o losproductos de las inversiones, una vez deducidas las comisiones.
Régimen Obligatorio de Pensiones Complementarias.
El Régimen Obligatorio de Pensiones Complementarias será un régimen de capitalización individual y tendrá como objetivo complementar los beneficios establecidos en el Régimen de Invalidez, Vejez Muerte de la CCSS o sus sustitutos, para todos los trabajadores dependientes oasalariados.
Este es un sistema de capitalización individual, cuyos aportes serán registrados y controlados por medio del Sistema Centralizado de Recaudación de la CCSS y administrado por medio de las operadoras elegidas por los trabajadores.
El Régimen Obligatorio de Pensiones Complementarias se financiará con los siguientes recursos:
a) El uno por ciento (1%) establecido en el inciso b)del Artículo 5 de la Ley Orgánica del Banco Popular y de Desarrollo Comunal, N° 4351, del 11 de julio de 1969, luego de transcurrido el plazo fijado por el Artículo 8 de esa Ley.
b) El cincuenta por ciento (50%) del aporte patronal dispuesto en el inciso a) del Artículo 5 de la Ley Orgánica del Banco Popular y de Desarrollo Comunal, N° 4351, del 11 de julio de 1969, luego de transcurridoel plazo fijado por el Artículo 8 de esa misma Ley.
c) Un aporte de los patronos del uno coma cinco por ciento (1,5%) mensual sobre los sueldos y salarios pagados, suma que se depositará en la cuenta individual del trabajador en la operadora de su elección.
d) Los aportes provenientes del Fondo de Capitalización.
Régimen Voluntario de Pensiones Complementarias.
Lostrabajadores afiliados al Régimen Obligatorio de Pensiones Complementarias, en forma individual o por medio de convenios de afiliación colectiva, podrán afiliarse al Régimen Voluntario de Pensiones Complementarias de conformidad con esta Ley. Los patronos podrán acordar con uno o más de sus trabajadores, la realización de aportes periódicos o extraordinarios a las respectivas cuentas para pensión...
En agosto del año 1996 nace la Superintendencia de Pensiones, producto de la aprobación de la Ley del Régimen Privado de Pensiones Complementarias y sus reformas, No. 7523. Esta ley autorizó la creación de los sistemas o planes privados de pensiones complementarias y de ahorro individual, destinados a brindar a los beneficiarios protección complementaria ante los riesgos deinvalidez, vejez y muerte
Durante los primeros cuatro años de existencia, el objetivo principal de la entidad fue la regulación y fiscalización del régimen de capitalización individual, constituido por operadoras de pensiones complementarias (OPC).
En febrero del 2000, con la aprobación de la Ley de Protección al Trabajador, No. 7983, su ámbito de acción varió considerablemente. Quedaron bajola supervisión de la SUPEN los regímenes básicos de pensiones, tanto el Régimen de Invalidez, Vejez y Muerte de la Caja Costarricense de Seguro Social (CCSS) como los regímenes especiales sustitutos de éste, los fondos complementarios de pensiones creados por leyes especiales o convenciones colectivas, el Régimen No Contributivo de la CCSS, así como el Régimen de Riesgos de Trabajo.
El tema quese presenta continuación es el estudio sobre las Operadoras de Pensiones, como operan y sus rendimientos, el objetivo de este estudio es hacer que se tenga un mejor conocimiento sobre estas organizaciones, sus funciones y el fin que buscan, puesto que todavía hay muchos que desconocen su mecánica.
OPERADORAS COMPLEMENTARIAS DE PENSIONES
Definición:
Entidades encargadas de administrar losaportes, constituir y administrar fondos de capitalización laboral y fondos de pensiones correspondientes al Régimen Complementario de Pensiones y los beneficios correspondientes, conforme a las normas de esta Ley.
Los Fondos de pensiones complementarias están constituidos con las contribuciones de los afiliados y los cotizantes de los diversos planes de pensiones y con los rendimientos o losproductos de las inversiones, una vez deducidas las comisiones.
Régimen Obligatorio de Pensiones Complementarias.
El Régimen Obligatorio de Pensiones Complementarias será un régimen de capitalización individual y tendrá como objetivo complementar los beneficios establecidos en el Régimen de Invalidez, Vejez Muerte de la CCSS o sus sustitutos, para todos los trabajadores dependientes oasalariados.
Este es un sistema de capitalización individual, cuyos aportes serán registrados y controlados por medio del Sistema Centralizado de Recaudación de la CCSS y administrado por medio de las operadoras elegidas por los trabajadores.
El Régimen Obligatorio de Pensiones Complementarias se financiará con los siguientes recursos:
a) El uno por ciento (1%) establecido en el inciso b)del Artículo 5 de la Ley Orgánica del Banco Popular y de Desarrollo Comunal, N° 4351, del 11 de julio de 1969, luego de transcurrido el plazo fijado por el Artículo 8 de esa Ley.
b) El cincuenta por ciento (50%) del aporte patronal dispuesto en el inciso a) del Artículo 5 de la Ley Orgánica del Banco Popular y de Desarrollo Comunal, N° 4351, del 11 de julio de 1969, luego de transcurridoel plazo fijado por el Artículo 8 de esa misma Ley.
c) Un aporte de los patronos del uno coma cinco por ciento (1,5%) mensual sobre los sueldos y salarios pagados, suma que se depositará en la cuenta individual del trabajador en la operadora de su elección.
d) Los aportes provenientes del Fondo de Capitalización.
Régimen Voluntario de Pensiones Complementarias.
Lostrabajadores afiliados al Régimen Obligatorio de Pensiones Complementarias, en forma individual o por medio de convenios de afiliación colectiva, podrán afiliarse al Régimen Voluntario de Pensiones Complementarias de conformidad con esta Ley. Los patronos podrán acordar con uno o más de sus trabajadores, la realización de aportes periódicos o extraordinarios a las respectivas cuentas para pensión...
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