optimiza

ADIESTRAR A LOS OPERADORES EN EL NUEVO METODO DE TRABAJO.

Este es el paso cinco, el cual trata de informarles a los trabajadores respecto a los cambios omodificaciones del proceso de producción, de tal manera en la que ellos tienen que estar de acuerdo con los cambios para el beneficio de la empresa, ya que si no loestán puede afectar a la producción recordando que la cooperación no se puede exigir, sino se tiene que ganar, también tomando en cuenta los aspectos humanos ypsicológicos de los trabajadores ya tienen más importancia que otros.

Nosotros aplicamos este paso de tal forma en la que hablamos todo el equipo para buscar unasolución a los problemas o errores que encontramos como el silicón, las agujas, las tijeras, y el procedimiento para darle forma al moño, buscamos ciertas maneras desolucionarlo y utilizando la más favorable y económica, estando todos de acuerdo para tener una mejor producción con mayor calidad, viendo por los beneficios delpersonar y de la empresa.


















APLICAR EL NUEVO METODO DE TRABAJO.

Este es el paso final en donde después de tener en cuenta todos los pasosanteriores, se pone en práctica el nuevo método de trabajo.

Nosotros decidimos implementar un nuevo método de trabajo, lo primero que hicimos fue designar a cadaoperador el trabajo que realizara con mayor rapidez, de tal manera que no sirviera para la mayor rapidez de la elaboración de la estructura el moño, así como tambiénsustituir los materiales que no servían por otros nuevos como las tijeras, agujas, decidimos quitar el silicón y hacerlo todo cosido, al hacer la elaboración