Orden Publico Problema De Salud Ocupacional o Circunstancia Laboral

¿ORDEN PÚBLICO, PROBLEMÁ DE SALUD OCUPACIONAL O CIRCUNSTANCIA LABORAL?

PRESENTADO POR

CLARA XIMENA GUTIERREZ G.

COLEGIO MAYOR DE NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO
FACULTAD DE ALTOS ESTUDIOS DE ADMINISTRACIÓN Y NEGOCIOS FAEN
ESPECIALIZACIÓN EN GERENCIA DE LA SALUD OCUPACIONAL
MÓDULO DE EPIDEMIOLOGIA

¿ORDEN PÚBLICO, PROBLEMA DE SALUD OCUPACIONAL O CIRCUNSTANCIA LABORAL?

Es importantetener en cuenta que en la actualidad los temas relacionados con la Salud Ocupacional ocupan un lugar importante en la sociedad, existen problemas ergonómicos, estrés, de tipo biológico, químico y físico; pero ¿en alguna ocasión se encauza los problemas relacionados con el orden público? Se sabe que existen dentro de los diferentes problemas que se relacionan con la salud ocupacional, pero en larealidad causan un impacto en el anonimato. Existen diferentes actividades que generan un alto nivel de riesgo a la hora de realizar un trabajo. Colombia es un país que genera un gran nivel de peligrosidad en cuanto a orden público; las personas que se exponen a este tipo de problemática son expuestas a diferentes tipo de condiciones: hurtos, atracos, maltratos físicos, secuestros y asesinatos, todasestas situaciones traen consigo la perdida de estado metal y social, lo cual implica para el trabajador un bajo rendimiento en sus actividades. Se puede tomar como ejemplo, las labores realizadas con los trabajos de Salud Pública, los cuales en su mayoría están orientados a labores en terreno que traen consigo además de las condiciones ya mencionadas otras que se pueden dar con el desarrollodiario de la actividad.

Al aparecer todas estas condiciones que trae el orden público, hace que el rendimiento de la persona decaiga, ya que esta se predispone a lo que le pueda pasar en cualquier momento. En Salud Publica la gran parte de actividades son realizadas en el exterior es decir fuera de una oficina, siempre existe el constante desplazamiento para realizar las actividades propuestasen el día, las personas se encuentran expuestas a diferentes circunstancias, puede que sucedan las ya mencionadas como pueda que no; las condiciones anteriormente mencionadas son presentadas en su mayoría en zonas vulnerables que ostentan condiciones de vida no muy altas, es de ahí a que se relacione con labores realizadas desde la salud pública, debido a que se dirige a preservar la salud desdeuna prevención y en su mayoría enfatiza su labor en zonas vulnerables. Pero este tipo de problemáticas en su mayoría no son tan relacionadas con problemas de salud ocupacional ya que no son notificadas como los accidentes de trabajo que se presentan en una zona de operación de una empresa debido a diferentes factores presentes en la

labor en la que se opere; la actividad de una auxiliar deenfermería la cual se encuentra en el equipo de vacunación realiza un trabajo de terreno cumpliendo una meta de vacunas puerta a puerta, esta persona se encuentra expuesta al riesgo de orden público, puede ser atracada, o maltratada, por personas inescrupulosas, este es un ejemplo donde se puede observar el problema, son diferentes profesionales que se encuentran expuestos a similares ocurrencias eneste trabajo.

El problema radica en el punto global que le brinde la comunidad trabajadora, sí se tiene en cuenta que el país es un lugar en donde se dan diferentes condiciones con relación o base del orden público, partiendo de este punto se debe tomar como un problema de Salud Ocupacional, pero este tipo de complicaciones, no es catalogada dentro del gran paquete de la S.O debido a factoreseconómicos, es de solo imaginar las diversas indemnizaciones o pagos que debería hacer la ARP (Aseguradora de Riesgos Profesionales), por cada caso reportado por este tipo de contexto, es así, que por cada reporte debería crearse el porcentaje de pago, bajo que contexto se puede brindar el pago por el accidente de trabajo y cuando es catalogado un accidente laboral, este tipo de entornos,...